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Salaire fourni par le recruteur
Axa Health - Data Analyst - Science Intern H/F AXA en France
- Puteaux - 92
- Stage
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
Les missions du poste
Shape the Future of Healthcare with Data and AI!
At AXA Health Division's Center of Excellence, we're on a mission to revolutionize healthcare through our Health Data Factory initiative. By leveraging AI, Machine Learning, Deep Learning, and Generative AI, we're building innovative tools to optimize healthcare outcomes, predict medical trends, and reduce medical cost inflation across multiple countries.
An International Experience:
- Collaborate with teams across AXA's global entities.
- Opportunities to travel internationally and witness your models in action across diverse healthcare landscapes.
Your Role:
- Collect, clean, and validate data from multiple sources to measure quality of care using SQL and Python
- Design and develop predictive models based on risk adjustment methodologies for healthcare
- Develop and maintain pipelines, dashboards, and reports using Databricks and Power BI
- Perform ad-hoc analysis to answer business questions and present findings to stakeholders
- Collaborate with cross-functional teams globally to understand data needs and healthcare delivery in diverse cultural contexts
- Document data processes and contribute to cutting-edge research on methodologies focused on measuring healthcare outcomes
Le profil recherché
What You Bring:
- Proficiency in data analysis, probablility and statistics
- Strong programming skills in Python and SQL
- A passion for data-driven problem-solving and a curiosity for healthcare innovation.
- Excellent communication and teamwork skills, with an international mindset
What You'll Gain:
- Real-world exposure to high-impact projects in healthcare.
- Mentorship from industry leaders within AXA's Center of Excellence.
- A chance to see your work scaled across multiple countries and drive measurable outcomes.
Infos complémentaires
Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, c'est bénéficier par exemple :
- D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
- D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles que AXA Atout Coeur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelle...On s'arrête là, la liste est longue !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vous postulez à une offre.
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Vous recevez un mail de confirmation de votre candidature.
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Nous vous contactons pour convenir d'un premier échange.
-
Vous passez un entretien RH et un ou deux entretiens opérationnels.
-
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La carte
53 Rue Jean Jaurès
92800 Puteaux
Publiée le 11/02/2026 - Réf : AXAFR_33249
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Pour les postes éligibles :
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