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Pas de salaire renseigné
Assistant Comptabilité à Temps Partiel 50% H/F
Communaute de Communes Pyrenees-Cerdagne
- Saillagouse - 66
- CDD
- Temps partiel
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Descriptif de l'emploi :
La Communauté de Communes « Pyrénées-Cerdagne » recherche pour son siège à Saillagouse, un(e) Assistant(e) Comptabilité au sein du pôle Financier.
Travail en autonomie et en responsabilisation sous l'autorité du Directeur des Finances, en charge du suivi de la comptabilité publique de la Collectivité :
Missions du poste :
Comptabilité
En complémentarité et assistance au service Comptabilité :
- Saisie des données et préparation des bordereaux comptables
- Classement et archivage des pièces et documents comptables
- Suivi et pointage des opérations de trésorerie via Hélios
- Relations avec les services, les fournisseurs et le Service de Gestion Comptable
- Instruction de divers dossiers comptables
Dossiers de Subventions
En transversalité avec les services de la Collectivité :
- Effectuer des demandes de paiements dans les délais au gré des avancements d'études et de travaux
- Veille, rappel et suivi des caducités de l'ensemble des dossiers
Profil du poste :
- Expérience significative de la comptabilité publique souhaitée (M57, M4)
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Outils informatiques de gestion administrative
Qualités requises :
- Méthodique, rigoureux(se), organisé(e)
- Polyvalence et autonomie
- Savoir planifier son activité et rendre compte
- Qualités rédactionnelles et relationnelles, travail en équipe
- Discret(e), réactif(ve), ouvert(e) au dialogue et sens de l'écoute
- Sens du service public
Poste à pourvoir rapidement
Temps partiel : mi-temps de 35h
Recrutement statutaire ou à défaut contractuel
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
La carte
4 Rue du Torrent
66800 Saillagouse
Publiée le 11/02/2026 - Réf : 203XMTC
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