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Salaire fourni par le recruteur
Travailleur Social avec Mission de Coordination H/F
Empreintes
- Étampes - 91
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 ans min.
Détail du poste
Rejoignez l'équipe dynamique d'Empreintes SUD !
Nous sommes à la recherche d'un travailleur social coordinateur (H/F) pour notre dispositif MNA 91.
A PROPOS DE L'ASSOCIATION : Empreintes est une association qui favorise l'inclusion de personnes en situation de précarité et d'exclusion, sans discrimination. Par l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement, elle promeut leur dignité et aspire à leur redonner leur pouvoir d'agir.
La laïcité, la tolérance, la citoyenneté, le respect des femmes et des hommes et de leur dignité ainsi que la solidarité sont les valeurs fortes autour desquelles l'ensemble des professionnels et des bénévoles se mobilisent, avec l'exigence permanente de questionner et d'adapter leur pratique pour proposer des conditions d'accueil et d'hébergement de qualité au bénéfice des personnes.
LE DISPOSITIF :
L'association a été retenue dans le cadre d'un appel à projet pour l'ouverture de 60 places d'accueil de Mineurs non Accompagnés et de jeunes majeurs confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance du département de l'Essonne.
Le dispositif MNA accueille, héberge et accompagne 60 Mineurs Non Accompagnés afin de les guider vers un parcours global visant à l'insertion et à l'intégration sur le territoire. Le dispositif s'implantera dans le sud de l'Essonne au sein de nouveaux locaux en cours de captation . Les modalités d'hébergement en collectif et en diffus permettront de garantir le parcours résidentiel des jeunes.
VOS MISSIONS : Placé sous l'autorité du chef de service, vous exercerez les fonctions de travailleur social coordinateur. Vous entretiendrez un lien fonctionnel, non hiérarchique, avec les équipes. À ce titre, vous serez chargé de coordonner les interventions de l'équipe pluridisciplinaire, d'accompagner les jeunes vers l'autonomie et de contribuer à la dynamique de vie collective de l'établissement.
Concrètement vos missions seront les suivantes :
- Coordonner les interventions de l'équipe pluridisciplinaire
- S'impliquer dans la vie quotidienne de l'établissement afin de renforcer le cadre collectif et le vivre ensemble
- Participer à l'organisation du dispositif : échéances, organisation des accompagnements, planification des synthèses.
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre d'actions collectives favorisant l'accès à l'autonomie autour de la santé, du savoir habiter, de la gestion administrative.
- Coordonner les actions éducatives et la mise en oeuvre du projet d'accompagnement personnalisé de la personne accueillie
- Concourir à l'élaboration des statistiques et remontées chiffrées de l'activité
- Veiller à la mise en oeuvre des procédures et respect des échéances liées à la personne accueillie.
LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS :
Vous êtes autonome, avez une capacité d'écoute certaine et le sens des responsabilités ? Vous êtes solide dans votre pratique éducative et capable de maintenir un cadre auprès du public accueilli ? Rejoignez-nous !
- Vous savez vous adapter, et faire preuve de souplesse dans votre pratique professionnelle.
- Formation : Travailleur social : DE ES/AS/CESF
- Maîtrise des logiciels et des nouvelles techniques de l'information et de la communication
- Permis B
- Sens de l'écoute, analyse des situations,
- Esprit de synthèse, aisance rédactionnelle
- Esprit d'équipe
- Expérience et connaissance du public appréciées
CDI temps plein dès que possible. Vous bénéficierez d'une rémunération selon la CCN1966, adaptée à votre diplôme, votre expérience ainsi que d'une indemnité mensuelle spécifique aux métiers socio-éducatifs et d'une prime de coordination.
CE QU'EMPREINTES VOUS PROPOSE :
- 18 congés trimestriels par an
- Complémentaire santé familiale prise en charge à hauteur de 70% par l'employeur
- Journée de solidarité offerte
- 6 à 10 jours par an « enfant malade »
Le profil recherché
Experience: 5 An(s)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Publiée le 11/02/2026 - Réf : 203WSVX
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