Salaire fourni par le recruteur
Responsable Territoire H/F HLM
- Montpellier - 34
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Immobilier
- Service public hospitalier
Permis et certifications
- Diagnostic performance énergétique (DPE)
Infos extraites par Hellowork pour vous aider.
Permis et certifications
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- Diagnostic performance énergétique (DPE)
Les missions du poste
Nous recrutons un(e) Responsable Territoire en CDI sur le secteur de Montpellier Centre / Montpellier Nordavec des bureaux de proximité à Castelnau Le Lez, Juvignac, Cournonterral, Campus des Moulins.
Doté(e) d'une aisance relationnelle, vous avez le sens du service et vous savez vous rendre disponible pour votre équipe à tout moment. Alors ce poste est fait pour VOUS, n'attendez plus pour postuler !
En animant et en coordonnant une équipe de proximité de huit collaborateurs (agent de veille et de
proximité, chargés de gestion technique et chargés de clientèle), vous mettez en oeuvre la politique technique de maintien en état d'usage et d'amélioration du patrimoine existant. Vous garantissez également le suivi administratif de la gestion locative de proximité.
Vos missions seront les suivantes :
Animer et manager les équipes de proximité
Piloter et contrôler les budgets alloués (suivi des factures d'entretien courant, etc.)
Garantir le maintien du bon état général des résidences du secteur
Assurer le reporting et piloter les indicateurs de performance du secteur
Planifier et assurer la réception des logements neufs avec l'équipe de proximité en relation avec le Pôle
Maîtrise d'Ouvrage
Veiller à la bonne gestion des sinistres sur le parc en lien avec le Chargé de gestion contrats assurances &
maintenance
Garantir la gestion des états des lieux
Piloter le suivi des procédures du précontentieux et troubles du voisinage
Contrôler le suivi administratif du locataire (BAIL, CAF, FSL, Plan d'apurement)
Garantir le bon suivi des réclamations des locataires dans le respect des procédures
Contrôler la mise à jour des pièces annexes (DPE, QUALIGAZ, CONSUEL, ...) pour la signature des contrats
de bail
Gérer les relations avec les entreprises et prestataires
Assurer le contrôle budgétaire des dépenses de son secteur
Participer à la gestion des résidences en copropriété en relation avec le syndic (participation aux
assemblées générales)
Assurer l'astreinte
Assurer le maintien du bon état général des résidences du secteur
Le profil recherché
Diplôme Bac +2 à Bac +3 dans les secteurs de l'immobilier ou du bâtiment.
Expérience similaire avec du management d'équipe et la gestion d'un budget.
Expérience significative en gestion technique/immobilière, idéalement dans le logement social.
Bonne connaissance des réglementations en vigueur dans le logement social et en passation des marchés.
Connaissance et application des méthodes de recouvrement
Excellentes compétences en communication (écrite et orale) et en relations interpersonnelles.
Autonome, organisé(e), et capable de gérer efficacement les priorités.
Rigueur et esprit de synthèse.
Travail en mode projet.
Permis de conduire valide (déplacements réguliers à prévoir).
Avantages :
Opportunité de travailler dans un secteur passionnant et en constante évolution.
Environnement de travail dynamique et collaboratif, propice au développement professionnel.
Rémunération et avantages sociaux attractifs (véhicule de fonction, 13ème mois, intéressement, participation, prime de cooptation, RTT, mutuelle, tickets restaurant, et CSE).
En rejoignant notre équipe, vous jouerez un rôle essentiel dans l'amélioration de la qualité de vie des locataires en leur offrant des logements agréables et accessibles.
Processus de recrutement :
Vous rencontrerez dès le premier entretien votre futur manager et l'équipe recrutement. Si le poste vous convient
et si votre profil correspond, vous serez recontacté sous 15 jours pour un deuxième échange. Lors de ce second entretien, vous rencontrerez votre manager N+2 et le Directeur des Ressources Humaines.
Pourquoi nous rejoindre ?
Au sein du Groupe FDI, vous intégrerez une équipe guidée par l'engagement et l'exigence.
Nous offrons des opportunités de carrière au sein de toutes les filiales et métiers du Groupe.
En nous rejoignant, vous participerez à une aventure ambitieuse avec un management de proximité
Dans le cadre de notre politique d'inclusion, à compétences égales le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Bienvenue chez HLM
Infos complémentaires
Publiée le 14/03/2026 - Réf : 2026-67533
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Responsable Territoire H/F
- Montpellier - 34
- CDI
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