Gérant de Portefeuille H/F AG2R LA MONDIALE

Type de contrat :
CDD (durée déterminée)

Description de l'emploi :

Votre rôle principal
Acteur majeur en France avec près de 30 milliards d'euros sous gestion, AG2R LA MONDIALE GESTION D'ACTIFS est la société de gestion du groupe AG2R LA MONDIALE. Nous offrons à nos clients une expertise reconnue, avec un engagement fort en Investissement Socialement Responsable (ISR).

L'équipe gère, au travers de fonds et mandats, près de 6 milliards d'euros d'encours principalement investis sur les marchés européens et américains. Le processus de gestion vise la création de valeur à long terme grâce à une analyse financière approfondie des sociétés de l'univers d'investissement et à une maîtrise rigoureuse des risques financiers et extra-financiers.

Dans ce contexte dynamique et porteur de sens, nous recherchons un GERANT DE PORTEFEUILLE F/H en CDD pour renforcer notre équipe au sein de la Direction des Investissements et du Financement.

Vos responsabilités et missions
- Vous assurez la gestion quotidienne de fonds actions, principalement européens, tout en respectant les contraintes des prospectus et les politiques d'investissement du groupe AG2R LA MONDIALE. Ces politiques traduisent notamment l'implication du groupe AG2R LA MONDIALE dans la promotion du développement durable.
- Vous sélectionnez, analysez, suivez les entreprises cotées faisant partie de l'univers d'investissement afin d'optimiser le positionnement des fonds.
- Vous contribuez active dans le cadre des comités de gestion d'AG2R LA MONDIALE GESTION d'ACTIFS à identifier des opportunités d'investissement stratégiques et créatrices de valeur.
- Votre rôle inclut la participation à la formulation des vues de marchés au sein des comités d'allocation tactique et sectorielle
- Vous rédigez et assurez la production des rapports périodiques et ponctuels : commentaires de gestion, rapports annuels...
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Expériences et compétences attendues

De formation de niveau Bac +5 (type master 2) en banque, finance, économie ou mathématiques, soit d'une école de commerce ou d'ingénieurs complétée par une spécialisation en finance de marché.

Vous justifiez d'une expérience de 6 ans minimum sur un poste similaire. Vous possédez de bonnes connaissances des sociétés cotées européennes ; une connaissance des marchés actions américains serait un atout apprécié.

Vous faites preuve d'un excellent esprit d'analyse et de synthèse.

Vous maîtrisez les techniques de communication, tant à l'oral qu'à l'écrit.

Vous mobilisez votre aisance relationnelle et vos compétences collaboratives afin de favoriser la réussite collective.

Vos avantages

- Une politique de rémunération globale comprenant un salaire fixe, une prime exceptionnelle ou une rémunération variable en fonction du degré d'atteinte d'objectifs (selon le poste et l'entité de rattachement) et un accord d'intéressement attractif
- La possibilité de télétravailler 1 à 2 jours par semaine et un package de congés et RTT avantageux permettant de concilier vie personnelle et familiale avec votre activité
- Des dispositifs d'épargne salariale avantageux (Plan d'Epargne Entreprise abondé et Compte Epargne Temps...) ou de retraite supplémentaire (Plan Epargne Retraite Obligatoire avec cotisation de l'employeur et Plan d'Epargne pour la Retraite Collectif permettant de bénéficier d'un abondement)
- Une prise en charge à 60% de votre complémentaire santé / prévoyance

Notre Groupe

Choisir de nous rejoindre, c'est intégrer un acteur paritaire et mutualiste de référence, leader de la protection sociale et patrimoniale en France, avec une solidité financière reconnue.

- C'est intégrer un collectif de 15 000 collaborateurs experts en épargne, retraite, santé et prévoyance pour participer à une transformation unique,
- C'est évoluer et s'adapter en continue pour toujours mieux répondre aux enjeux sociaux et sociétaux de demain,
- C'est être formé dès votre arrivée et accompagné en continu dans l'exercice de votre métier d'aujourd'hui tout en préparant celui de demain,
- C'est bénéficier de modes de collaboration propices à votre performance ou le bien vivre et le bien travailler ensemble sont une priorité,
- C'est être encouragé dans vos initiatives, votre capacité à innover et à faire bouger les lignes.

Nos engagements

Chez AG2R LA MONDIALE, nous sommes convaincus que la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs est une richesse pour notre Groupe et un atout majeur de cohésion, d'engagement et de performance collective.

Employeur engagé contre toutes les formes de discrimination et attentif à l'inclusion des collaboratrices et collaborateurs dans toute leur diversité, AG2R LA MONDIALE offre des opportunités égales indépendamment de l'origine, du genre, de l'âge, de l'orientation sexuelle ou toute autre caractéristique personnelle.

Forts de notre engagement historique pour l'insertion professionnelle et le maintien dans l'emploi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Signataires de la Charte d'Engagement LGBT+ de L'Autre Cercle et de l'initiative #StOpE, nous oeuvrons chaque jour pour un environnement de travail inclusif et respectueux tenant compte de toutes les individualités.

Pour aller plus loin, retrouvez tous nos engagements employeur.