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Salaire fourni par le recruteur
ESN
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Cette offre est publiée par une ESN. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
DBA Nosql H/F TENEXA
- Lille - 59
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 7 ans min.
Les missions du poste
Contexte
Au sein du département Systèmes & Réseaux, vous intégrez l'équipe Bases de Données NoSQL, en charge de la mise en oeuvre et de l'administration des bases MongoDB, Vertica, Hadoop et Elasticsearch.
Ces infrastructures critiques desservent l'ensemble des collaborateurs du groupe en France et à l'international, dans un environnement certifié ISO 9001 et ISO 27001.
Vos missions
- Administrer et maintenir au quotidien les infrastructures NoSQL
- Piloter des projets d'évolution et de déploiement de nouvelles fonctionnalités
- Participer à la définition des normes, standards et procédures de production
- Assurer un rôle d'expert niveau 3 auprès des équipes support
- Analyser et gérer les incidents, garantir la qualité de service et la disponibilité des plateformes
- Rédiger et maintenir la documentation et les procédures d'exploitation
- Contribuer aux études d'évolution des infrastructures en lien avec la production et le développement
Environnement
- MongoDB
- Vertica
- Hadoop
- Elasticsearch
- Bases NoSQL / Big Data
- Linux
- Scripting (Shell / Bash, éventuellement Python)
- SQL (pour Vertica)
Le profil recherché
- De formation Bac +5, vous avez une expérience Vertica
- Expertise en administration de bases NoSQL
- Un réel attrait pour la technique est indispensable,
- Une bonne connaissance de l'OS LINUX est nécessaire,
- Une bonne pratique de la langue anglaise est demandée.
Infos complémentaires
Entreprise engagée pour l'inclusion : poste accessible aux personnes en situation de handicap
- 50 % du titre de transport pris en charge.
- Mutuelle avec une couverture à 80 % par l'employeur.
- Intéressement annuel selon les résultats de l'entreprise.
- Primes vacances.
- Carte restaurant Swile (9 € par jour travaillé, dont 5,40 € pris en charge).
- Accès aux avantages du comité d'entreprise.
- Prime de cooptation en cas de recrutement par votre recommandation.
TENEXA en images
Publiée le 09/02/2026 - Réf : 3805002/27525602 DN/59L
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DBA Nosql H/F
Super recruteur
- Lille - 59
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