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Assystem recrutement

Ingénieur Développement Système Temps Réel H/F Assystem

  • Saint-Paul-lès-Durance - 13
  • CDI
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Secteur Energie • Environnement
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Les compétences pour ce job

Vous vous reconnaissez dans ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Les missions du poste

Votre future équipe

Sous la responsabilité d'Alex, Responsable d'équipe, vous rejoignez une équipe dynamique d'une dizaine de collaborateurs intégrée chez notre client ITER.

ITER est un immense projet expérimental, qui rassemble 35 pays engagés dans la construction du plus grand tokamak jamais conçu, une machine qui doit démontrer que la fusion - l'énergie du Soleil et des étoiles - peut être utilisée comme source d'énergie à grande échelle, non émettrice de CO2, pour produire de l'électricité.

Les résultats du programme scientifique d'ITER seront décisifs pour ouvrir la voie aux centrales de fusion électrogènes de demain.

Vos missions

En tant qu'Ingénieur (e) Systèmes temps réel, vous jouez un rôle essentiel pour le développement la correction et la maintenance des systèmes de contrôle-commande de la machine ITER. Votre rôle consiste avant tout à veiller à la conformité et la performance des systèmes afin d'en faciliter l'intégration. Vos principales missions seront les suivantes :

  • Gérer les différentes versions de logiciels, leur conformité (tests de non-régression, respect des interfaces ITER, etc.) pour le déploiement en production sur les infrastructures du site, en prenant en charge l'élaboration ou l'évolution des outils/processus de test et intégration,
  • Être intégré aux équipes de développement logiciel pour effectuer le développement, les corrections et/ou la maintenance des systèmes et rédiger la documentation technique associée (architecture logicielle, procédures, bonnes pratiques, etc.) en étant pro-actif dans la suggestion d'améliorations,
  • Assurer une interface de proximité technique avec le client (analyse du besoin, force de proposition),
  • Participer aux opérations de maintenance des systèmes sur site.

Pourquoi rejoindre la communauté des Switchers ?

💪 Rejoignez la 1ère société d'ingénierie nucléaire indépendante en Europe et profitez de près de 60 ans d'expérience sur l'ensemble du cycle de vie des grands projets énergétiques et industriels.

🚀Profitez d'une véritable dynamique d'évolution avec près de 300 mobilités internes réalisées par an et 70 % des managers issus de la promotion interne.

🧭Bénéficiez d'un accord télétravail flexible (jusqu'à 2 jours par semaine pour les postes éligibles) et d'actions concrètes en faveur de votre équilibre vie pro / vie perso.

Le profil recherché

Vos atouts et les prérequis pour réussir

  • Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +5 avec une spécialisation en informatique (idéalement école d'ingénieur),
  • Une expérience de minimum 2 ans dans le domaine de l'informatique et du développement est demandée,
  • Vous disposez de compétences en développement logiciel dans les langages suivants : C++, VHDL, Labview, FPGA, Python ...
  • Vous maitrisez l'environnement Linux et les outils de gestions suivants : SVN, GIT, JIRA, MAVEN.
  • Une bonne maitrise de l'anglais aussi bien à l'oral qu'à l'écrit est attendue : vous évoluez sur un projet international, dans un environnement essentiellement anglophone,
  • Vos capacités rédactionnelles, votre autonomie et votre adaptabilité sont les qualités essentielles à la réussite de votre mission.

📍 Poste basé à Saint-Paul-Lez-Durance,

Commune stratégiquement située au coeur de la région Sud, à 10 minutes de Manosque et 30 minutes d'Aix-en-Provence, elle jouit d'une position privilégiée, étant le point de rencontre des départements des Bouches-du-Rhône, des Alpes de Haute-Provence, du Var et du Vaucluse.

Son essor économique florissant est soutenu par la présence du CEA Cadarache et du projet international ITER, attirant des professionnels qualifiés.

Entre le Luberon et les gorges du Verdon, son environnement offre des paysages magnifiques et des opportunités d'activités de plein air, favorables aux familles. Les infrastructures de qualité, incluant hôpitaux, écoles et lycées, enrichissent la qualité de vie des habitants et des candidats à l'emploi.

Infos complémentaires

Nous nous engageons au respect de l'égalité de traitement entre les candidats, et cultivons toutes les formes de diversité. Chez Assystem, seules les compétences comptent ! Si vous souhaitez porter à la connaissance d'Assystem une quelconque situation ou des besoins spécifiques, n'hésitez pas : vous serez accompagné(e) !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Premier échange téléphonique avec les candidat.e.s présélectionné.e.s

  • Entretien avec le futur N+1

  • Entretien et debriefing d’un questionnaire de personnalité auprès de la Direction des RH

  • Possible échange avec le futur N+2 (téléphone ou visio)

  • Onboarding puis suivi de la période d’intégration

Publiée le 14/08/2026 - Réf : LRT-4021U

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