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Salaire fourni par le recruteur
Conseiller Agricole Haute-Vienne H/F
Federation Regionale D'agriculture Biolo
- Panazol - 87
- CDD
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Objectif du poste :
Renforcer la présence et l'accompagnement de l'agriculture biologique en Haute-Vienne, en animant la vie d'Agrobio 87 : le groupement d'agriculteurs bio (GAB) haut-viennois et en accompagnant les collectivités.
Missions principales :
1. Animation d'Agrobio 87
- Organisation de l'AG, des CA et commissions du GAB
- Coordination des projets associatifs locaux
- Assurer l'accueil des adhérents et mettre en oeuvre la stratégie d'adhésion du GAB
- Représentation du GAB auprès des partenaires territoriaux
2. Conseil et accompagnement des collectivités
- Appui aux projets agricoles des collectivités (circuits courts, foncier, restauration collective.)
- Participation aux dynamiques territoriales (PAT, MAEC, PSE.)
- Sensibilisation et accompagnement des élus et techniciens
- Gestion de projet :
o Appuyer des projets pour promouvoir et développer la bio dans les collectivités
o Coordonner dans son territoire l'intervention des salariés à différents pôles
o Assurer le suivi et la valorisation des projets du territoire
- Ingénierie de projets :
o Intervenir dans le cadre de missions d'ingénierie-conseil (sous la forme de prestations facturées directement au client ou par réponses à appel d'offre).
o Organiser des concertations entre acteurs du territoire pour « faire se rencontrer », échanger, imaginer des projets
3. Administratif liés au poste (justificatifs, compte-rendu.. )
Profil recherché:
Nous cherchons une personne polyvalente, rigoureuse et à l'aise dans les relations humaines, prête à s'engager dans la transition agricole haut-viennoise.
Vous vous reconnaissez dans plusieurs de ces points ?
N'hésitez pas à candidater :
- Formation Bac +3 à Bac +5 en agriculture, environnement ou développement rural
- Expérience en animation associative
- Connaissances en agriculture biologique, fonctionnement des collectivités et projets multi-acteurs
- Bonne connaissance du territoire haut-viennois, de ses acteurs et de ses enjeux
- Compétences en animation de réseau, conduite de réunions, coordination de projets
- Capacités d'écoute, d'analyse et de mobilisation
- Autonomie, rigueur, pédagogie, sens de l'organisation
- Goût pour le travail sur le terrain, en équipe et en réseau
- Bonne capacité de synthèse et de rendu
- Aisance relationnelle et rédactionnelle
- Maîtrise des outils informatique courants
Même si vous ne cochez pas toutes les cases, rejoignez nous pour accompagner les fermes et collectivités d'Haute-Vienne dans leurs projets bio et durables !
Modalités :
Envoyer CV + lettre de motivation par mail.
Chaque candidature sera traitée dès sa réception
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Déterminer des protocoles d'expérimentation,Etablir un rapport d'étude ou de recherche,Planifier et suivre les échéances de projet,Procéder à des tests, expérimentations
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
La carte
2 Avenue Georges Guingouin
87350 Panazol
Publiée le 06/02/2026 - Réf : 203SGYH
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Conseiller Agricole Haute-Vienne H/F
- Panazol - 87
- CDD
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