Idiv CN - Ap - Adjoint au Responsable du Pôle de Recouvrement Spécialisé Prs de la Gironde H/F

Service Public

Savoir-être :

- Aptitude à co-fédérer une équipe pour le service à l'usager;
- Capacité d'adaptation ;
- Capacité d'écoute;
- Sens du collectif;
- Aptitude à développer ses compétences et celles de ses collaborateurs;
- Aisance relationnelle , capacité à représenter l'administration auprès des partenaires externes (notaires, avocats...)

Savoir-faire :

- Rigueur: savoir organiser les travaux, contrôler les résultats, optimiser les ressources et anticiper les évolutions et besoins ;
- Capacité à apporter un soutien technique aux équipes dans l'exécution des missions;
- Sens de l'innovation: savoir faire évoluer les pratiques au sein du service et mettre en place des simplifications ou allègements de tâches ;
- Accompagnement du changement en suscitant l'adhésion des équipes.

Compétences requises :

- Savoir s'approprier les enjeux directionnels et mettre en jeu les actions et les priorités qui en découlent .

Connaissances recherchées :

- Expérience managériale d'encadrement d'une équipe étoffée ;
- Des connaissances juridiques, notamment en droit civil, constituent un atout;
- Connaissances en matière de maîtrise des risques et de qualité comptable.

La direction régionale des finances publiques de la Nouvelle Aquitaine et du département de Gironde compte près de 1700 emplois : elle pilote et anime un réseau départemental composé d'une cinquantaine de services territoriaux répartis sur 25 communes.
Le PRS est chargé du recouvrement offensif des créances fiscales des professionnels et des particuliers, dont le montant, le risque de non-recouvrement ou la complexité des procédures justifient son intervention. Le pôle prend ainsi en charge, directement ou par transfert, des créances pour lesquelles il peut par son action apporter une plus-value et travaille en étroite collaboration avec la division des professionnels. L'équipe en charge de cette mission est constituée de 5 inspecteurs et 2 contrôleurs.
Par ailleurs, une équipe de 2 inspecteurs et 5 contrôleurs assure la gestion et le suivi des procédures collectives du département.