Chargé d'Évaluation et de Suivi Social H/F

Aide Sociale aux Personnes Agees

Description du poste
Dans le cadre de son développement, le SAAD ASPA recrute un(e) Chargé(e) d'évaluation et de suivi social.
Vous serez en charge des missions suivantes :
1. Réaliser les visites d'évaluation à domicile
o Recueillir les besoins des personnes accompagnées et de leur entourage,
o Évaluer la situation sociale, médicale et environnementale,
o Identifier les ressources disponibles et les éventuelles fragilités,
o Rédiger un rapport d'évaluation précis et proposer des solutions adaptées.
2. Assurer le suivi administratif et social des dossiers
o Mettre en place et actualiser les plans d'aide personnalisés,
o Assurer la bonne coordination avec les intervenants à domicile,
o Veiller à la conformité des documents et au respect des procédures réglementaires,
o Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des familles et des partenaires.
3. Développer, organiser et renforcer le partenariat avec les acteurs locaux
o Travailler en lien avec les services sociaux, médicaux et médico-sociaux,
o Collaborer avec les associations et les institutions du territoire,
o Représenter le service lors de réunions ou groupes de travail,
o Favoriser une dynamique partenariale pour optimiser l'accompagnement global des bénéficiaires.
4. Proposer et réaliser des séances de stimulation cognitive à domicile
o Concevoir et mettre en oeuvre des ateliers individuels adaptés aux capacités des bénéficiaires,
o Utiliser des outils et supports favorisant la mémoire, l'attention et les fonctions exécutives,
o Évaluer les progrès et adapter les exercices en fonction de l'évolution de la personne,
o Contribuer au maintien de l'autonomie et de la qualité de vie des usagers.
Profil recherché
- Diplôme d'Assistant de Service Social ou équivalent exigé,
- Expérience minimum d'un an en évaluation à domicile exigée,
- Capacités d'écoute, d'analyse et de rédaction,
- Aisance relationnelle et goût du travail en équipe,
- Autonomie, sens de l'organisation et respect de la déontologie professionnelle,
- Permis B et véhicule personnel indispensables (déplacements réguliers dans le 83 et ponctuels dans le 06).
Conditions
- Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
- Temps plein
- Rémunération 16.58 selon convention collective et expérience
- Poste basé dans le Var (83), avec déplacements fréquents sur le département et occasionnels dans le 06