Salaire fourni par le recruteur
Aide Ménager - Ménage Airbnb - Villeneuve·le-Comte 77 H/F
Centre Services
- Villeneuve-le-Comte - 77
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Centre Services Val d'Europe recherche un(e) aide ménager(e) pour intervenir sur un logement AIRBNB situés à Villeneuve-le-Comte et alentours.
Vous serez en charge du nettoyage complet des logements entre deux locations, afin de garantir un accueil impeccable aux voyageurs.
Missions principales :
Nettoyage complet des pièces (salon, chambres, cuisine, salle de bain, WC)
Changement et du linge de maison (draps, serviettes)
Vérification générale et remise en ordre du logement
Respect des procédures et check-list de ménage AIRBNB
Profil recherché :
Expérience en ménage, idéalement en AIRBNB, hôtellerie, conciergerie ou ménage à domicile chez les particuliers
Rigueur, sens du détail et organisation
Discrétion et fiabilité
Conditions :
Poste à temps partiel - horaires variables selon les réservations
Contrat : CDI Temps partiel
Rémunération : à partir de 12,5€ brut/heure + indemnités kilométriques selon déplacements
Début : immédiat
Lieu d'intervention : Villeneuve-le-Comte (77) et secteur proche
Candidature :
Envoyez votre CV + coordonnées à : (****@****.**) ou contactez-moi au **.**.**.**.**)
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 04/02/2026 - Réf : 203PPYL
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