Les missions du poste

Implanter la structure :

- Prendre connaissance des instructions transmises ;

- Mettre en place les dispositifs de balisage et de signalisation ;

- Approvisionner à pied d'oeuvre ; implanter, positionner les socles et cales, mettre à niveau.

Monter la structure :

- Respecter les instructions de montage (notice, plans, modes opératoires) ;

- Installer les éléments en respectant les modes opératoires de montage et plans d'exécution ;

- Mettre en place la pancarte d'interdiction d'accès dès que possible ;

- Trier au fur et à mesure les éléments douteux et les identifier.

Réception de l'ouvrage / Vérifier la conformité de l'ouvrage au plan :

- Afficher les autorisations.

Démontage / prendre en compte l'ordre de démontage :

- Vérifier les ancrages et les amarrages ;

- Respecter les modes opératoires de démontages ;

- Utiliser les moyens de manutention appropriés ;

- Trier les matériels hors service et les identifier ;

- Trier les matériels par types et longueurs ;

- Conditionner et comptabiliser les matériels ;

- Evacuer les matériels sur les aires.

Utiliser les équipements de protection collectifs et individuels ;

S'assurer du respect des règles de sécurité sur le chantier ;

Communiquer tout accident, incident ou litige.

Le profil recherché

- Recyclages réguliers de la formation au métier d'échafaudeur assurée en interne, titulaire du CQP monteur échafaudeur et/ou expérience significative (supérieure à 5 ans) dans le métier exigé ;

- Prestations pour divers environnements demandés (ouvrages d'art, monuments historiques, industrie ...) ;

- Sérieux et motivé ;

- Rigueur et respect de la réglementation notamment en matière de sécurité ;

- Capacité à travailler en hauteur et sans restriction de port de charges ;

- Esprit d'équipe et capacités d'adaptation aux différents chantiers en région ;

- Permis B obligatoire (déplacement à prévoir) ;

- Pièce d'identité en cours de validité indispensable (afin de pouvoir accéder à certains sites).

Infos complémentaires

- Salaire selon profil ;

- Participation et prime annuelle ;

- Carte restaurant ;

- Formations régulières au sein du groupe pour répondre aux besoins de nos métiers techniques et maintenir vos compétences à jour ;

- Environnement de travail stimulant et bienveillant.