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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

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Laveur de Vitres - Saisonnier H/F Maison et Services

La Rochelle - 17
CDD
4 mois
BEP, CAP
Bac
Services aux Personnes • Particuliers

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Détail du poste

Vous cherchez un emploi ? Rejoignez MAISON ET SERVICES LA ROCHELLE en tant que LAVEUR DE VITRES (H/F) et contribuez à la propreté des vitres des particuliers.

CONTRAT : CDD saisonnier 3 mois environ, prise de poste dès que possible jusque fin juin (contrat pouvant être reconduit jusqu'à fin juillet).

PLANNING : Du lundi au vendredi, de 8h à 17h environ, repos week-ends et jours fériés.

PERMIS B REQUIS, MISE A DISPOSITION D'UN VEHICULE DE SERVICE.

Vos missions seront principalement :

- Le lavage intérieur et extérieur des vitres, baies vitrées et vérandas ;
- Le nettoyage des encadrements et des feuillures ;
- Le nettoyage complet de remise en état (fin de chantier, déménagement)

Nous rejoindre, c'est bénéficier :

- d'un contrat à temps plein, avec ses avantages : CE, congés payés, mutuelle d'entreprise pour vos proches et vous-même, etc.
- d'un planning qui permet de respecter l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle
- de la mise à disposition d'un véhicule de service pour vos déplacements professionnels

Et vous :

- Vous aimez rendre service, travailler en équipe et êtes attentif à l'hygiène ?
- Vous avez le permis B et êtes autonome dans vos déplacements ?
- Que vous soyez débutant ou expérimenté, si vous êtes motivé et dynamique nous vous formerons en interne

Alors, prêt à rejoindre MAISON ET SERVICES LA ROCHELLE ?

Les avantages

CDI, planning choisi
Chez nous pas de travail le week-end, ni le soir
Une formation et un accompagnement personnalisés
Des prestations à proximité de votre domicile
Des avantages par entreprise

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

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Nous vous recontactons sous 48 à 72 heures afin de fixer un entretien de recrutement
Cet entretien portera sur :
La présentation de l’entreprise
Des questions ouvertes sur votre savoir-faire et savoir être
L’explication de votre intégration au sein de l’entreprise?: formation théorique-pratique
Découverte de notre méthode d’accompagnement afin de vous conseiller