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Salaire fourni par le recruteur
Coiffeur - Coiffeuse H/F
mon Coiffeur mon Spa
- Vesoul - 70
- CDI
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- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Nous recrutons en CDD 20 heures coiffeur/coiffeuse avec BP coiffure impératif.
** Poste à pourvoir à compter d'avril **
20 heures sur 4 jours (planning défini lors de l'entretien avec l'employeur)
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Manipulation d'outil tranchant (ciseaux de coupe, cranteur, ...),Diagnostic capillaire,Techniques de coupes de cheveux,Coiffure enfant,Coiffure femme,Coiffure homme,Techniques de décoloration, de coloration de cheveux (contraste, ton sur ton, d'oxydation, ...),Techniques de montage de chignon,Accueillir le client et l'installer,Identifier la coiffure attendue et conseiller le client,Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing,Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing, ...),Présenter au client sa coiffure sous différents angles pour recueillir son avis,Réaliser des prestations de coiffure,Réaliser une coupe ou une coiffure,Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches, ...),Entretenir un outil ou matériel,Prodiguer des soins corporels et esthétiques,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Procéder à l'encaissement,Présenter et valoriser un produit ou un service,Développer et fidéliser la relation client
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Coiffure
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 03/02/2026 - Réf : 203NRVC
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