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Cette estimation de salaire pour le poste de MOA Comptabilité Coda H/F à Paris est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
48 500 € / an 4 042 € / mois 26,65 € / heureSalaire brut estimé
54 500 € / an 4 542 € / mois 29,94 € / heureSalaire brut max
60 000 € / an 5 000 € / mois 32,97 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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ESN
-
Cette offre est publiée par une ESN. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
MOA Comptabilité Coda H/F Meritis
- Paris 8e - 75
- CDI
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
Les missions du poste
Intégrer le département Finance Technology et piloter les projets et la maintenance des outils financiers déployés auprès des affiliés
-Piloter le projet de mise à disposition de la collecte et des encours pour la société de gestion (planification, suivi des jalons, risques et dépendances, reporting exécutif).
-Maintenir et améliorer les outils financiers mis à disposition des affiliés :
-Outil comptable CODA.
-Outil interne de suivi de facturation.
-Garantir la qualité des données, les contrôles et les documentations associées.
-Participer à l'amélioration continue des processus finance et des interfaces utilisateurs.
-Préparer et présenter les livrables (plans de projet, rapports d'avancement, risques, budgets) à la direction et aux parties prenantes.
Le profil recherché
-Gestion d'actifs et gestion du passif dans un contexte financier.
-Maîtrise des outils comptables ; connaissance de CODA et des évolutions liées à la facturation électronique (un plus).
-Connaissance des processus de facturation
-Anglais opérationnel (équipes au Portugal et en Inde).
Compétences techniques
-SQL (requêtes, manipulation de données, quality checks).
-Power BI (développement de rapports/dashboards, analyse de données, storytelling pour les métiers).
Infos complémentaires
- Avoir le choix de sa mission et un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière ;
- Evoluer dans un environnement où l'apprentissage est favorisé : formations certifiantes, e-learning, meetUp, concours de code, parcours d'évolutions etc ;
- Faire partie de communautés d'experts qui partagent leurs savoirs et expériences au sein de nos centres de compétences ;
- Un environnement convivial avec de nombreux événements festifs (soirée annuelle, séminaires & teambuiding, déjeuners et afterworks...) ;
Vos différences sont nos atouts. C'est pourquoi Meritis est engagée en faveur de la diversité et de la non-discrimination. Tous nos métiers sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Si vous avez une question ou pensez être victime ou témoin d'une discrimination, vous pouvez contacter ****@****.**.
Meritis en images
Publiée le 06/03/2026 - Réf : REF585V
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