Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Responsable du Service Prestations de Maintenance Itinérante H/F Desautel
- Grenoble - 38
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 3 ans min.
Les missions du poste
Nous recherchons actuellement à notre agence de Grenoble notre nouveau ou nouvelle responsable du Service Prestations de Maintenance Itinérante (H/F)
En tant que responsable du Service Maintenance, vous pilotez les activités du Service Après-Vente dans le but d'assurer la qualité des services auprès des clients de l'entreprise.
Vous êtes le garant de la réalisation des contrats d'entretien du matériel incendie (extincteurs, RIA, BAES, poteaux incendie, etc.) auprès de nos clients, dans un souci d'optimisation des ressources et des délais d'intervention.
Concrètement quelle sera votre mission ?
- Piloter et manager le service, composé de 35 personnes : un coordonnateur, deux techniciens référents, deux assistantes et une trentaine de vérificateurs.
- Participer à la définition des objectifs du service
- Suivre, contrôler et valider l'activité des vérificateurs
- Auditer les vérificateurs sur le terrain
- Veiller à la bonne mise à jour de vos connaissances et de celles de votre équipe sur les évolutions techniques et réglementaires
- Organiser et planifier l'activité de l'équipe
- Gérer les éventuels litiges de façon à préserver la relation client
- Appliquer concrètement la politique RH de l'entreprise (recrutement, formation, congés, validation de frais, etc.)
- Suivre et rendre compte de l'activité et des dysfonctionnements
- Participer à la politique d'amélioration continue
- Contribuer à l'élaboration des propositions commerciales concernant les contrats d'entretien ou les devis
Pour mener à bien votre mission nous vous offrons :
- Une rémunération attractive comprise entre 48 et 55 K€ brut annuel (composée d'une partie fixe + une partie variable sur prime d'objectif)
- Un véhicule de fonction
- Un téléphone portable
- Une prise en charge des frais de repas
- Une mutuelle
- Un accès à la participation
- Poste en CDI, temps plein, statut cadre
Le profil recherché
- De niveau Bac à Bac +2 dans un domaine technique ou commercial
- Une expérience d'au moins trois ans en management de techniciens itinérants et si possible dans le secteur de la maintenance
- Exemplarité / Ethique, Sens du résultat sont des termes qui vous définissent
- Bonnes capacités relationnelles et de communication
- Une aptitude à générer l'engagement et à responsabiliser
- Maîtrise de l'outil informatique
Poste en CDI Temps plein, statut Cadre
Les avantages
- Aménagement des locaux, parking gratuit à proximité
- Proche transport en commun, locaux modernes
- Equipements techniques
- Bonne mutuelle, paiement des heures supplémentaires
- Intéressement ou participation
- tickets restaurant
- Flexibilité des horaires
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique avec l'équipe recrutement
-
Entretien physique ou visio avec l'équipe RH
-
Entretien physique de validation avec le responsable opérationnel
-
Desautel en images
Publiée le 05/03/2026 - Réf : GR/RSAV2025-2322
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Responsable du Service Prestations de Maintenance Itinérante H/F
Super recruteur
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Pour les postes éligibles :
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