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Salaire fourni par le recruteur
Gestionnaire de Paie H/F
WIICO
- Bordeaux - 33
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
WIICO, le cabinet de recrutement qui vous accompagne pour donner vie à votre carrière !
Notre client est un cabinet d'expertise-comptable implanté à Bordeaux - quartier La Bastide, qui recrute dans le cadre de son développement un Gestionnaire de Paie (H/F) afin de renforcer son pôle social. Reconnu pour la qualité de son accompagnement et la stabilité de ses équipes, le cabinet intervient auprès d'une clientèle variée de TPE et PME, avec une organisation structurée et des outils digitaux performants.
L'environnement de travail est collaboratif, bienveillant et orienté qualité de service.
Avantages
- Cabinet à taille humaine
- Pôle social structuré
- Portefeuille clients dédié
- Autonomie progressive selon expérience
- Outils digitaux performants
- Ambiance de travail conviviale
Missions
Rattaché(e) au pôle social, vous prenez en charge un portefeuille clients en toute autonomie ou semi-autonomie selon votre niveau :
- Établissement des bulletins de paie multi-conventions
- Gestion des déclarations sociales (DSN, charges sociales)
- Suivi administratif du personnel de l'entrée à la sortie (contrats, avenants, soldes de tout compte)
- Conseil courant en droit social auprès des clients
- Veille sociale et application de la législation en vigueur
Profil
- Formation en paie / RH (BTS, titre professionnel ou équivalent)
- Expérience en cabinet d'expertise-comptable ou en environnement multi-conventions
- Rigueur, autonomie et sens du service client
- Bon relationnel et esprit d'équipe
Toutes nos rencontres chez WIICO restent totalement confidentielles.
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 02/02/2026 - Réf : 203KXNB
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Gestionnaire de Paie H/F
- Bordeaux - 33
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