Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Commercial Automobile H/F GROUPE LEGRAND
- Saint-Herblain - 44
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre d'une création de poste, vous serez le moteur du développement des ventes de véhicules neufs et d'occasions, tout en garantissant la satisfaction de nos clients, avec pour missions :
- Identier les besoins de vos prospects et clients,
- Mettre en place des actions de prospection ecaces,
- Proposer des solutions de nancement et des services additionnels,
- Estimer et négocier la reprise des véhicules d'occasion,
- Suivre les livraisons clients et s'assurer de leur bon déroulement,
- Assurer le suivi administratif commercial,
- Participer au déploiement d'actions marketing sur le terrain.
Les conditions :
-CDI à pourvoir dès que possible
-39 heures hebdomadaires, du lundi au samedi (avec un jour de repos)
Les raisons de nous rejoindre :
- un package de rémunération composé comme suit :
-Salaire annuel brut : fixe + variable entre 29K€ et 45K€ annuel (voire plus, car déplafonné)
-Le variable est basé sur la réalisation de 100% des objectifs (volumes de ventes, marge, satisfaction client),
- Les avantages :
-Tickets restaurants : Valeur unitaire de 8€, prise en charge à 50%
-Mutuelle : Prise en charge à 60% par l'employeur pour le socle de base
-Remises : Sur l'achat et l'entretien de vos véhicules
-Cooptation : Programme de cooptation interne pour récompenser les recommandations
-Véhicule de fonction, ordinateur portable, téléphone
Le profil recherché
Si vous nous lisez encore, c'est plutôt bon signe !
Vous maîtrisez :
- La vente de A à Z : de la découverte du besoin à la livraison, en passant par l'essai véhicule et la négociation.
- L'offre globale : vous savez vendre du financement, des assurances et des contrats de services associés.
- La performance digitale : exploitation rigoureuse du CRM pour le suivi des leads et des relances clients.
Vous êtes :
- Avenant et souriant : l'ambassadeur d'un accueil irréprochable et d'un showroom impeccable.
- Orienté résultats : un compétiteur qui aime atteindre ses objectifs de volume et de pénétration financière.
- Organisé et rigoureux : autonome dans votre gestion administrative et le suivi de vos dossiers.
- Esprit d'équipe : capable de travailler en synergie avec la hiérarchie et l'atelier.
Profil : Bac à Bac +3 avec une première expérience réussie en vente (automobile ou autre secteur). Permis B requis.
Le processus de recrutement :
-Vous serez contacté(e) par Marie du Service RH pour un premier échange téléphonique.
- Si celui-ci est positif, vous rencontrerez le Directeur de la concession, en entretien physique.
-Quelle que soit notre décision, vous aurez un retour par téléphone !
Les avantages
- Titres restaurants : valeur unitaire 8€, prise en charge à 50%
- Mutuelle d'entreprise : prise en charge à 60% sur le socle de base
- Remises sur l'achat et l'entretien de votre véhicule
- Programme de cooptation interne pour récompenser les recommandations
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Premier échange téléphonique avec le Service RH et/ou le Manager
-
Entretien physique avec le service RH, le Manager et/ou la Direction
-
Validation du profil (ou non) par téléphone
-
GROUPE LEGRAND en images
La carte
381 Route de Vannes
44800 Saint-Herblain
Publiée le 29/01/2026 - Réf : 1ae96d4c-a979-45c9-9259-faf2c7d6d9f9
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