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Accompagnant Éducatif Social Structure Collective H/F

Foyer D'olmet

  • Vic-sur-Cère - 15
  • CDD
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons en CDD un Accompagnant Educatif et Social (H/F) à temps complet à la RESIDENCE Olmet
Ce poste en internat est à pourvoir dés le 2 février 2026 jusqu'au 20 février 2026.

Il est basé à OLMET à VIC SUR CERE.
Vous travaillerez un week-end sur deux avec des horaires en continu, dans une équipe pluridisciplinaire.

Vous aurez pour missions principales :
- Identifier les besoins des personnes handicapées psychiques concernant leur degré d'autonomie mais aussi leurs besoins au quotidien.
- Réaliser les démarches socioéducatives avec les résidents en partenariat avec les mandataires
- Transmettre et expliquer les règles sociales, civiques de bon voisinage
- Savoir intervenir sur des petits groupes pour des activités extérieures et/ou en cas de conflits, d'incidents...
- Concevoir et mettre en oeuvre des projets individualisés
- Travailler sur le projet de sortie des personnes accompagnées

- Diplôme : AES ou équivalents
- Convention collective 66 et prime Ségur.

Qualités et compétences souhaitées :
- Motivé
- Autonome
- Aimé travailler en équipe
- Savoir s'adapter en fonction des personnes
- Etre moteur dans la relation éducative et force de proposition

Candidature (CV + LM) à adresser avant le 2 février 2026.
Par courrier : Mme DUQUESNE, directrice ou Jean Michel SIRIEX Chef de service
26 route de la Chapelle, Olmet, 15800 VIC SUR CERE
Par mail : ****@****.**
Site : www.acapolmet.fr - Page Facebook : ACAP Olmet, LinkedIn.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Publiée le 27/01/2026 - Réf : 203GFNB

Accompagnant Éducatif Social Structure Collective H/F

Foyer D'olmet
  • Vic-sur-Cère - 15
  • CDD
Publiée le 27/01/2026 - Réf : 203GFNB

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