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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Adjoint Technique - Maintenance - ma Nimes H/F à Nîmes est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
23 400 € / an 1 950 € / mois 12,86 € / heureSalaire brut estimé
24 600 € / an 2 050 € / mois 13,52 € / heureSalaire brut max
32 200 € / an 2 683 € / mois 17,69 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Adjoint Technique - Maintenance - ma Nimes H/F
Administration Penitentiaire
- Nîmes - 30
- CDD
- 5 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 mois min.
Détail du poste
Durée du contrat : Du 01/04/2026 au 31/08/2026
Rémunération : à partir de 2131.27 €
Durée journalière ou hebdomadaire de travail exigible : 7h16/jour ou 36h20/semaine
Pause méridienne : 45 min minimum à 2 h maximum.
Moyens mis à votre disposition : Matériel technique, fournitures et outillage divers + Poste informatique
Congés : Pour un temps plein sur une année complète : 38 jours de congés + 2 jours hors saison selon la règle.
Parking : oui sécurisé pour le personnel
Déplacement : non
Contact avec la population pénale : oui
MA NIMES : 131 Chemin de Grézan, 30900 Nîmes
Les adjoints techniques accomplissent des opérations de maintenance préventives et correctives en détention et hors détention, dans la limite de leurs compétences : plomberie, menuiserie, peinture, maçonnerie, réfection des sols, serrurerie, curage des gouttières et des canalisations des eaux usées, entretien et réparation de l'outillage électroportatif et thermique. Ils participent aux réunions de chantier et à leur mise en oeuvre. Ils accompagnent les entreprises pour les devis et les travaux. Ils encadrent une petite équipe de personnes placées sous-main de justice.
Sous l'autorité du Directeur de l'établissement, vous serez amené à exercer les missions suivantes :
- Exécuter les opérations de maintenance selon la priorisation faite par le technicien, le
directeur technique/chargée de mission en son absence
- Participer à l'insertion professionnelle des personnes détenues au travers d'action
d'encadrement du travail
- Accompagner les entreprises pour les travaux et les devis
- Rendre compte au technicien, en son absence au directeur technique, des travaux réalisés et
des difficultés rencontrées
- Est force de propositions pour toutes solutions qui concourent à une amélioration des
performances et des usages
- Organise l'atelier de maintenance, établit les suivis de fournitures, estime les consommations
et en informe le technicien
- Réceptionner les demandes travaux, mesurer le degré d'urgence et les niveaux d'intervention,
étudier les moyens (travail en équipe) et fournitures à mettre en oeuvre et mener les actions
nécessaires
- Pilotage des interventions et encadrement des entreprises extérieures
Vos interlocuteurs métiers :
- Responsable des services administratifs et financiers
- Chef de détention et officiers
- Responsable du travail pénal
- DISP de Toulouse - DAI
Connaissances
- Connaissance de la réglementation
- Connaissances en électricité, plomberie, peinture
- Connaissance des règles de sécurité et de chantier
Savoir-faire
- Anticiper
- Prioriser les interventions
- Savoir rendre compte
- Planifier les échéances
Savoir-être
- Respect des consignes
- Autonomie
- Sens de l'organisation
Une enquête administrative et le B2 sont sollicités auprès des administrations compétentes.
L'administration pénitentiaire est le service public du ministère de la Justice chargé de l'exécution des décisions de justice en matière pénale et de favoriser la réinsertion sociale des personnes qui lui sont confiées par l'autorité judiciaire.
La direction interrégionale des services pénitentiaires de Toulouse est un service déconcentré du ministère de la Justice, relevant de la direction de l'administration pénitentiaire. La direction interrégionale anime, contrôle et coordonne l'activité des établissements pénitentiaires et des services pénitentiaires placés sous son autorité. Elle s'étend sur 13 départements (Ariège, Aveyron, Aude, Gard, Haute-Garonne, Gers, Hérault, Lot, Lozère, Hautes-Pyrénées, Pyrénées-Orientales, Tarn, Tarn-et-Garonne). Elle comprend 16 établissements et 13 services pénitentiaires d'insertion et de probation, dont 4 interdépartementaux.
Le profil recherché
Experience: 5 Mois
Compétences: Electricité,Contrôler la qualité des installations électriques,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Justice
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
La carte
150 Rue Louis Landi
30900 Nîmes
Publiée le 27/01/2026 - Réf : 203FYGP
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Adjoint Technique - Maintenance - ma Nimes H/F
- Nîmes - 30
- CDD
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