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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Expert Technique Terrassier H/F à Cébazat est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
27 000 € / an 2 250 € / mois 14,83 € / heureSalaire brut estimé
36 200 € / an 3 017 € / mois 19,89 € / heureSalaire brut max
46 200 € / an 3 850 € / mois 25,38 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Expert Technique Terrassier H/F Bergerat Monnoyeur
- Cébazat - 63
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Exp. 5 à 10 ans
Détail du poste
Résumé de la Description de poste
Nous recherchons un(e) Expert(e) technique terrassier (F/H) qui couvrira la moitié sud de la France.
Description de poste
Vos missions:
Expertise technique
- Conseiller et assurer le suivi technique des matériels auprès des clients et des équipes opérationnelles
- Identifier les besoins clients afin de proposer des solutions adaptées (entretiens préventifs et curatifs, outils de travail spécifiques, modifications de machines) en relation avec le constructeur
- Soutenir et intervenir auprès des équipes opérationnelles en cas de difficultés techniques
- Effectuer des visites d'inspection contractuelles des matériels des clients de son périmètre et rédiger les rapports d'inspection
- Argumenter techniquement les dossiers de garantie et transmettre les éléments aux parties prenantes internes (service garantie, etc.) et aux clients
- Remonter les informations commerciales et techniques aux parties prenantes internes
- Contribuer à l'amélioration continue des produits (machines, outils de travail, équipements/options, pièces d'usure, etc.) en collaboration avec les parties prenantes internes
Support
- Assister les diagnostics complexes (utilisation d'outillages de diagnostic appropriés, etc.)
- Être un support auprès des équipes après ventes dans l'établissement des devis (pièces, services, etc.)
- Être un support à la réalisation des interventions de maintenance préventive et curative complexes des matériels (révisions, etc.) sur la base des plans de maintenances et des gammes opératoires
- Identifier les besoins clients afin de proposer des solutions adaptées
- Assister les équipes techniques dans la réalisation des paramétrages des matériels (électronique embarquée, etc.), sur la base de l'application client
- Remonter les problèmes qualité des matériels aux équipes produits et participer à l'instruction des litiges et des contentieux
- Renseigner les différents documents et outils métiers, relatif aux opérations (rapports d'intervention, carnets de bord, etc.)
- Contribuer et participer à la satisfaction client et prendre en charge les remontées client (conformité machines neuves, délais de pièces, problèmes d'interventions, outils informatiques clients, etc.)
Formation
- Assurer une veille sur l'évolution des matériels de son périmètre, en collaboration avec les équipes marketing (applications, documentation technique, etc.)
- Contribuer à établir le plan de développement des compétences des équipes opérationnelles, sur la base des besoins opérationnels
Vous disposez d'un niveau Bac professionnel à Bac +2 dans le domaine de la maintenance, mécanique ou électrotechnique souhaité et/ou 5 à 10 ans d'expérience significative
Vous possédez de connaissances approfondies dans le domaine technique ainsi que sur les produits de la gamme.
Mais surtout, vous êtes à l'écoute, réactif(ve), avez un très bon relationnel. Vous êtes doté(e) d'un esprit d'analyse et de synthèse et savez faire preuve de pédagogie?
Alors ce poste est fait pour vous!
Permis B
Ce que vous trouverez chez nous :
- Une entreprise solide et agile
- Des projets à impact réel, orientés client
- Des collègues engagés et bienveillants
- De l'autonomie, des responsabilités et des opportunités d'évolution
Les avantages
- 13ème mois
- Prime annuelle
- Prévoyance
- Mutuelle prise en charge à 75% par l’employeur
- Participation
- Plan Epargne Entreprise - PERCO
- Tickets restaurant ou restaurant d’entreprise, chèque déjeuner
- Comité Social et Economie (CSE)
- Programme de formation interne – Bergerat Monnoyeur Academy
- Télétravail possible selon accord
- RTT
- Welcome pack
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
1er entretien avec notre chargé de recrutement (sous 72h)
-
Test technique selon poste (45 min) pour identifier les éventuels besoins en formation
-
Entretien(s) sur site avec le RH et le manager
-
Bergerat Monnoyeur en images
Publiée le 27/01/2026 - Réf : JR1863
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Expert Technique Terrassier H/F
- Cébazat - 63
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