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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Agent de Maintenance des Bâtiments H/F
VINCI Facilities Entreprise Adaptée

Montoir-de-Bretagne - 44
CDD
BEP, CAP
Service public des collectivités territoriales
Exp. 2 ans min.

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Détail du poste

Entreprise Adaptée : Offre à destination des personnes bénéficiaires de la RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé)

Nous recherchons pour un site basé à Montoir de Bretagne un(e) Agent de maintenance des bâtiments pour réaliser les missions suivantes (liste non exhaustive) :
- Menuiserie intérieure : réglages, graissages, remplacements (quincaillerie, stores, joints, etc.)
- Serrurerie : réglages, remplacement d'éléments, vérification des ouvrants.
- Revêtement de sols : réparation de dalles, carrelage, moquette, nez de marche.
- Peinture & revêtements muraux : reprises locales, rebouchage, refixation.
- Vitrerie : sécurisation, remplacement de joints, poignées, petites réparations.
- Plomberie : petites interventions sanitaires.
- Manutention & déménagement léger : mobilier, aménagement salles.
- Collecte papiers et cartons bureaux
- Suivi du parc vélos : Rassemblement des vélos 1 fois par semaine
- Entretien vidéo/visio : 1er niveau dépannage (écrans, visioconférences, vidéoprojecteurs).

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Contrôler la qualité des installations électriques,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Publiée le 26/01/2026 - Réf : 203CLFB