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Stage Assistant·e Manager Opérationnel H/F GRDF
- Montigny-lès-Metz - 57
- Stage
- 1 jour
- Bac +2
- Secteur Energie • Environnement
Détail du poste
STAGE - Assistant/e Manager Opérationnel - Montigny-lès-Metz (57)
Site de l'emploi : Montigny-lès-Metz, France, 57950
Chez GRDF EST, nous sommes à la recherche d'un talent motivé pour intégrer un stage long rémunéré au sein de nos équipes.
À partir du printemps 2026
Durée : entre 4 et 6 mois
À propos de GRDF
Gaz Réseau Distribution France est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l'entretien, de la maintenance et de l'exploitation du réseau de gaz.
Engagé dans la transition énergétique, GRDF oeuvre pour un avenir plus durable en développant des solutions innovantes pour la distribution de gaz vert et en améliorant constamment la sécurité et l'efficacité de son réseau.
Le contenu du stage
Tu seras intégré/e au sein de l'agence Gaz Naturel Raccordement et Conseil en tant qu'assistant manager.
Tes missions seront :
- Effectuer des requêtes dans les systèmes d'information afin de mettre à jour les tableaux de bord
- Actualiser un OneNote dédié aux revues de performance
- Participer à la préparation des briefs hebdomadaires et des réunions d'équipe
- Contrôler et suivre les activités (cohérence des données, reporting)
Ton profil
Tu prépares actuellement :
- une Licence Professionnelle Métiers du Management Opérationnel, Supervision, Relation Client
OU
- un BUT Gestion des Entreprises et des Administrations - parcours Gestion / Pilotage.
Pour réussir dans cette mission, tu possèdes les atouts suivants :
- Maitrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, OneNote)
- Appétence pour le pilotage d'activités et l'analyse de données
- Rigueur, sens de l'organisation et esprit de synthèse
- Bon relationnel et esprit d'équipe
Si tu te reconnais dans ce profil, ce stage est une opportunité unique pour mettre tes compétences au service de projets stratégiques au sein de nos équipes.
Pourquoi choisir l'aventure GRDF ?
Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Tu participeras à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. Et tu bénéficieras d'un environnement collaboratif et apprenant.
De plus nous encourageons la diversité et l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Les petits + GRDF
- Une gratification attractive à partir de 2 mois de stage
- 1 jour de congé par mois à partir de 2 mois de stage
- Accès aux restaurants d'entreprises au tarif le plus bas
- Possibilité d'aide au logement pouvant aller jusqu'à 185 euros par mois sous conditions
- Prise en charge des abonnements de transports en commun à hauteur de 50%
Les prochaines étapes de notre processus de recrutement
Échange téléphonique avec l'équipe de recrutement si ton CV est retenu
Entretien physique ou Visio avec le manager si l'échange téléphonique est concluant
Prise de décision : un retour te sera fait
Nous avons hâte de t'accueillir dans notre équipe !
Niveaux de qualification: Bac +3 (Licence, Bachelor)
Les avantages
- Salariés des industries électriques et gazières (CDD et CDI) :
- Rémunération annuelle fixe sur 13 mois / Intéressement, Participation
- Epargne salariale avec abondement employeur
- Avantages en nature (électricité/gaz)
- Avantages familiaux (prime naissance, prime mariage/PACS, CESU…)
- 27 jours de congés payés + jours RTT
- Télétravail jusqu’à 10 jours/mois en fonction des contraintes du poste
- Couverture santé/prévoyance par notre mutuelle d’entreprise
- Un accès aux services du Comité d'Entreprise (billetterie, loisirs...)
- Alternants (contrats d’apprentissage et professionnalisation) :
- Rémunération selon l’âge et le diplôme, souvent au-dessus des barèmes
- Intéressement, Participation
- Epargne salariale avec abondement employeur
- Aides au logement sous conditions
- Aide au permis de conduire si nécessaire dans le poste occupé
- Aides aux transports (entreprise - lieu de formation) sous conditions
- 27 à 30 jours de congés payés/an+ 5 jours de congés révisions payés
- Télétravail jusqu’à 10 j/mois selon le poste, dès 6 mois d’ancienneté
- Couverture santé/prévoyance par notre mutuelle d’entreprise
- Un accès aux services du Comité d'Entreprise (billetterie, loisirs...)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation de réception de candidature
-
Si candidature sélectionnée, court entretien tél pour valider l'adéquation profil/poste
-
Entretiens distanciels ou physiques avec le recruteur (manager, RH)
-
Délai de prise de décision indiqué au candidat
-
GRDF en images
Publiée le 26/02/2026 - Réf : 58714
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Stage Assistant·e Manager Opérationnel H/F
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