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Salaire fourni par le recruteur
Travailleur Social - Référent Rsa H/F
France Travail
- Pavilly - 76
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
L'ASNIT, association qui travaille avec les gens du voyage recherche son référent RSA - travailleur social F/H
Vos missions :
1/ Accueillir et assurer le suivi social et professionnel du public "gens du voyage"bénéficiaires du RSA de Seine Maritime ainsi que leur domiciliation.
- Effectuer la gestion administrative des dossiers des usagers ainsi que leur accueil physique et téléphonique
2/ Être référent RSA des bénéficiaires du RSA orientés par le Conseil Départemental et les accompagner dans leur projet d'insertion socio-professionnel.
- accompagner leurs projets et réaliser leurs contrats d'insertion et réaliser leurs contrat d'engagement réciproque
- Identifier les besoins, les attentes des bénéficiaires du RSA.
- Identifier les freins à l'emploi.
- Accompagner dans les différentes problématiques rencontrées par les bénéficiaires : illettrisme, scolarité, santé, logement,
- Aider les personnes à effectuer des démarches d'accès et ou de maintien des droits.
- Accompagner les travailleurs non-salariés dans leur activité professionnelle et /ou les orienter vers un organisme compétent.
3/ Réaliser les bilans :
- Établir trimestriellement le bilan quantitatif des suivis des bénéficiaires en lien avec le service insertion du Département.
- Établir le bilan annuel qualitatif et quantitatif pour l'ASNIT.
4/ Développer et travailler le partenariat à l'échelle du Département afin de favoriser la connaissance du mode de vie des voyageurs.
5/Travailler avec les services de droit commun et plus particulièrement les services sociaux du Département 76
Aménagement d'horaire du travail possibilité sur 4 jours
Déplacements ponctuels
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Droit social,Evaluation des besoins individuels,Projet social,Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Faciliter l'accès aux soins pour les populations vulnérables,Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public,Orienter une personne vers des partenaires relais,Promouvoir l'inclusion sociale,Suivre l'évolution de la situation des bénéficiaires
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 23/01/2026 - Réf : 202WZHX
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- Pavilly - 76
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