Chef de Projet Logistique H/F Daher

* Analyser les flux et les processus logistiques.
* Effectuer le cadrage et le lancement du projet.
* Définir et proposer la solution logistique à mettre en place.
* Coordonner et gérer les interfaces entre les différents partenaires logistiques, les fournisseurs et les clients (relances, gestion des plannings...).
* Mettre en oeuvre et tenir à jour les outils de pilotages projet (planning, flash report, analyse de risques, plans d'actions...).
* Conduire des études d'investissements logistiques (Calcul ROI...).
* Assurer la définition, la commande, le recettage des moyens à mettre en oeuvre (RH, solutions de stockages, solutions de production, engins logistiques/SI...).
* Analyser et solutionner les problèmes rencontrés.
* Participer à la mise en place de procédures, des formations, des outils de reporting et de suivi de la performance (KPI).
* Accompagner les opérations à la conduite du changement (coaching, formation des opérationnels)
* En support et à la demande des opérations : prendre en charge l'analyse et le cadrage d'une problématique identifiée, analyser avec les équipes opérationnelles des solutions et plans d'actions, suivre la mise en oeuvre des actions.
* Assurer une veille technologique sur les nouveaux processus et techniques de la supply chain.
* De formation ingénieur Supply Chain, Systèmes Industriels, Production ou Généraliste ou Bac +5, vous justifiez d'une expérience de 3 ans d'expérience minimum dans l'ingénierie logistique / transport.
* Vous maîtrisez I'ensemble des phases de vie d'un projet et souhaitez collaborer avec une équipe dynamique sur des projets d'envergures.
* Vous avez de réelles capacités d'analyse et de synthèse.

Le goût du challenge et l'envie de réaliser des livrables de qualité dans les délais sont aussi demandés pour ce poste.

* Méthodologie et outils logistique (LEAN, Kaizen, VSM, gestion des flux, optimisation stockage...)

Avantages principaux :

* Avantages liés au CSE : cartes cadeaux Noel, chèques vacances, offres billetterie.
* Prime de participation et d'intéressement
* Couverture frais de santé avantageuse AG2R.
* 1 jour de télétravail dans notre charte entreprise

Votre prochaine opportunité commence-ici, le processus de recrutement :

* L'étude de votre candidature
* Un premier échange téléphonique
* Un entretien manager et chargé de recrutement
* Un entretien Responsable métier et RRH
* Après l'entretien, sous quelques semaines vous avez une réponse à votre candidature.