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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Ingénieur Méthodes Industrialisation H/F HOUSE OF ABY

Metz - 57
CDI
Bac +5
Secteur informatique • ESN

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Les missions du poste

Vous souhaitez nous rejoindre ? Postulez dès à présent !

L'entité Abylsen Est cherchent à renforcer ses équipes et recherchent leur nouveau talent : Un ingénieur méthodes industrialisation F/H

Votre mission, à supposer que vous l'acceptiez, consiste à....

.Analyser les besoins terrain.

.Rédiger les cahiers des charges techniques dans le respect des standards internes.

.Lancer et suivre les consultations fournisseurs.

.Piloter l'étude, la fabrication et la livraison des outillages en relation avec les fournisseurs.

.Organiser la réception, la validation en production lors des premières utilisations.

.Garantir la mise à jour et la conformité de la documentation associée (plans, notes de calcul, dossiers techniques, etc.).

.Participer aux réunions d'avancement du projet.

Le profil recherché

Enfin, vous...

·Êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou un Bac +5 en génie industriel ou génie mécanique.

·Justifiez d'une expérience significative dans le domaine des méthodes industrielles.

·Avez un niveau C1 en anglais à minima

Vous êtes doté d'une solide expertise technique dans l'analyse de processus en maîtrisant les outils Lean et vous démontrez des compétences en résolution de problèmes ainsi qu'une aptitude à collaborer efficacement au sein d'équipes multidisciplinaires.

Parfait, c'est ce que nous recherchons ! Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !

Vous vous êtes reconnu dans cette offre d'emploi ? Faites-le nous savoir en nous envoyant votre CV !

Vous voulez en savoir encore plus ? Visitez notre site internet et consultez les témoignages de nos consultants sur

Nous avons hâte de vous compter parmi nous !

Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Le premier pas : votre candidature marque le début de notre rencontre.
La découverte mutuelle :nous vous contactons pour un premier échange simple et authentique
La rencontre avec nos équipes : un échange plus approfondi avec l’un de nos experts
Le partage des visions : rencontre avec un expert métier pour partager son expertise
L’accord parfait :la collaboration prend vie, et nous vous remettons symboliquement la clé
Bienvenue dans l’équipe : votre intégration marque le début de notre collaboration.