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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Contrôleur de Gestion H/F à Orléans est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
35 000 € / an 2 917 € / mois 19,23 € / heureSalaire brut estimé
42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heureSalaire brut max
48 000 € / an 4 000 € / mois 26,37 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Contrôleur de Gestion H/F
Universite D'orleans
- Orléans - 45
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Mission
Au sein de l'Université d'Orléans, sous la responsabilité de la Directrice du Pilotage, de la Prospective et de l'Amélioration continue, le contrôleur de gestion réalise des études, des analyses, des tableaux de bord et des indicateurs visant à éclairer les décisions de la direction, afin d'optimiser la gestion de l'établissement dans un objectif de maîtrise des coûts. Le champ d'intervention couvre tous les aspects transversaux liés à l'organisation de l'établissement et toutes les questions de répartition des moyens (ex : humains, financiers, patrimoniaux.).
Activités principales
Sur le site d'Orléans, vos activités sont les suivantes :
Mettre en place d'outils d'aide à la décision et les automatiser dans le SI décisionnel :
Construire et mettre en place des outils d'analyse ou de pilotage et de régulation pérennes et garantir leur fiabilité (indicateurs, tableaux de bord, .).
Mettre en oeuvre la comptabilité analytique de manière générale.
Animer des groupes de travail transverses sur le champ de compétence.
Répondre aux demandes et études ponctuelles de coûts.
Accompagner les projets stratégiques :
Mettre en place, actualiser et diffuser des tableaux de bord dans le cadre des campagnes annuelles concernant les contrats internes d'objectifs et de moyens avec les composantes et les laboratoires.
Réaliser le suivi financier et le suivi des indicateurs des projets dans le cadre du contrat d'objectifs, de moyens et de performance avec le ministère.
Participer à la mise en oeuvre de la feuille de route du projet d'administration sur son champ de compétence.
Participer au développement du Système d'Information Décisionnel
Participer fortement à la mise en place du système d'information décisionnel.
Créer, fiabiliser et mettre en place des requêtes Business Object pour les besoins du pilotage de l'établissement.
Assurer un rôle d'alerte auprès des référents métiers lors du constat d'anomalies et animer des ateliers de fiabilisation des données.
Piloter le projet Connaissance des coûts des activités
Piloter et coordonner au sein de l'établissement les travaux dans le cadre du projet Connaissance des coûts des activités en lien avec le sponsor politique du projet.
Travailler sur les pistes d'exploitation et l'amélioration des outils afin de permettre une meilleure appropriation par les acteurs.
Mettre en place et actualiser des outils annexes au projet Connaissance des coûts : modèles de coûts DU, modèles économiques, grilles de tarification, coûts environnés dans le cadre du montage des projets etc.
Améliorer et automatiser les outils en place
Répondre aux exigences externes et internes
Répondre aux enquêtes venant des tutelles (ex : coordination de l'enquête Projet annuel de performance et rapport annuel de performance (PAP RAP), coûts apprentissage etc.).
Coordonner la remontée des indicateurs dans le cadre des classements internationaux (ex : Times Higher Education).
Exercer une fonction de veille sur les domaines concernés et faire partie des réseaux métiers nationaux et internationaux.
Participer aux activités transverses de la direction
Participer aux travaux d'amélioration continue : méthodologie, échanges transverses.
Participer à l'archivage des dossiers de la direction et à l'actualisation des pages intranet.
Contribuer à la réflexion commune concernant la démarche projets au sein de l'établissement.
Travailler en lien étroit avec la chargée d'études et d'aide au pilotage, les autres acteurs de la DPPA et les directions métiers.
PROFIL RECHERCHÉ
Formation et expérience professionnelle
Formation Bac +5 dans le domaine du contrôle de gestion et des systèmes d'informations / gestion des administrations avec une expérience significative (minimum 5 ans) en lien avec le poste idéalement au sein d'un établissement public ;
Maîtrise des principes du contrôle de gestion
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Indicateurs de suivi d'activité,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Enseignement supérieur
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
La carte
45100 Orléans
Publiée le 22/01/2026 - Réf : 202ZNLV
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Contrôleur de Gestion H/F
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