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Salaire fourni par le recruteur
Contrôleur - Contrôleuse de Gestion H/F
France Travail
- Saint-Paul - 974
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Poste en CDI, basé dans le secteur Ouest de la Réunion à la Saline les Hauts (974).
Spécialisés dans le secteur du BTP à la Réunion (974), nous sommes à la recherche d'un(e) Contrôleur / Contrôleuse de gestion H/F.
Missions principales :
Rattaché(e) à la direction financière et à la direction générale, vous intervenez en support des équipes opérationnelles et assurez le pilotage financier des chantiers :
- Élaborer et suivre les budgets des chantiers et des projets
- Analyser les écarts entre prévisionnel et réalisé (coûts, marges, délais)
- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI)
- Participer aux arrêtés mensuels et aux clôtures comptables
- Suivre la rentabilité des affaires (avancement, reste à faire, marges)
- Produire des reportings financiers réguliers à destination de la direction
- Accompagner les conducteurs de travaux et chefs de chantier dans le suivi financier
- Proposer des actions correctives et d'optimisation des coûts
Profil recherché
Formation : Bac +3 à Bac +5 en contrôle de gestion, finance, gestion ou équivalent
Expérience : 3 ans minimum dans le secteur BTP ou en environnement projets/chantiers
Compétences :
- Bonne connaissance du suivi financier de chantiers (coûts, marges, avancement)
- Maîtrise d'Excel et des outils de reporting
- Capacité d'analyse et de synthèse
Qualités personnelles :
- Rigueur et sens de l'organisation
- Esprit critique et force de proposition
- Bon relationnel et capacité à travailler avec des équipes opérationnelles
- Autonomie et confidentialité
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Indicateurs de suivi d'activité,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Construction d'autres bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 22/01/2026 - Réf : 202ZLRW
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- Saint-Paul - 974
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