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Cette estimation de salaire pour le poste de Analyste Credit B2b H/F à Lesquin est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
35 400 € / an 2 950 € / mois 19,45 € / heureSalaire brut estimé
42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heureSalaire brut max
49 800 € / an 4 150 € / mois 27,36 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Analyste Credit B2b H/F
Bankkeys
- Lesquin - 59
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Les missions du poste
BankKeys recrute un analyste crédit b2b.
L'analyste Crédit B2B joue un rôle crucial dans l'évaluation des demandes de crédit des clients professionnels afin de proposer des solutions de financements adaptées.
Il est l'interface entre le prescripteur et le financeur.
Il a pour mission d'assurer la gestion des dossiers afin de répondre à la demande des clients
Il assure la gestion des risques financiers, la conformité réglementaire et le développement de relations solides avec les clients et les partenaires financiers.
Son objectif est de contribuer à la croissance et à la rentabilité de l'entreprise tout en garantissant la satisfaction des clients et le respect des normes réglementaires.
Horaires : 9h00 - 12h30 14h00 - 17h30 (ces horaires peuvent varier)
Télétravail possible 1 journée ou 2 demi-journées selon la distance, l'autonomie et les conditions requises pour pouvoir télé-travailler
Déplacements ponctuels lors de salons, formations, conventions.
Être titulaire des formations réglementaires IA IOBSP
DCI et MCD, LCC à renouveler tous les ans
- Soit un diplôme sanctionnant des études supérieures d'un niveau de formation II (au sens de la Commission Nationale de Certification Professionnelle : http://www.cncp.gouv.fr)
- Soit une expérience professionnelle :
- - d'une durée de deux ans dans les fonctions liées a la réalisation d'opérations de banque et de services de paiement, acquise en tant que cadre au cours des trois années précédant l'immatriculation sur le registre ORIAS
- - d'une durée de quatre ans dans des fonctions liées a la réalisation d'opérations de banque ou de services de paiement, acquise au cours des cinq années précédant l'immatriculation sur le registre ORIAS
- Soit une formation professionnelle de 150 heures adaptée a la réalisation d'opérations de banque ou de services de paiement, suivie :
- auprès d'un établissement de crédit, d'un établissement de paiement ou d'une entreprise d'assurance,
- auprès d'un organisme de formation choisi par l'intéressé, son employeur ou, le cas échéant, son mandant,
Le profil recherché
Experience: 2 An(s) - analyse crédit
Compétences: Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement,Evaluer la solvabilité d'un créditeur et les risques,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité,Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire,Analyser la recevabilité d'une demande de crédit
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Autres activités auxiliaires de services financiers, hors assurance et caisses de retraite, n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Bienvenue chez Bankkeys
BankKeys acteur national de référence dans le secteur du regroupement de crédits à destination des particuliers. Nous intervenons exclusivement en B2B auprès d'un réseau national de courtiers partenaires.
Depuis 5 ans, en croissance continue, nous sommes le 7e acteur national du secteur.
Notre force ? Un back-office rigoureux, une équipe soudée et une culture d'entreprise dynamique.
Effectif : 12 collaborateurs - Moyenne d'âge : 33 ans
Publiée le 22/01/2026 - Réf : 202ZJGS
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Analyste Credit B2b H/F
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