Aller au contenu principal

Gestionnaire Marchés Publics et RH - S.Y.T.E.V.O.M. H/F

Structures de coopération territoriale

  • Noidans-le-Ferroux - 70
  • Fonctionnaire
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
Lire dans l'app

Détail du poste

Au sein du Pôle Administratif / RH, il ou elle participe à la gestion des marchés publics et des ressources humaines.

Volet Marchés Publics :
- Assurer le rôle de référent marchés publics sur le volet administratif pour l'ensemble des pôles du SYTEVOM : veiller au respect des procédures, tenue des délais, préparation des CAO, piloter l'outil plate-forme de dématérialisation
- Contrôler systématiquement les pièces avant envoi des consultations et mise en ligne
- Suivre le tableau de bord des marchés publics et des conventions

Volet RH - En binôme avec le/la Responsable des Ressources Humaines :
- Assurer le suivi administratif des dossiers individuels des agents (recrutement, carrières, absences et temps de travail, formations, demande de médaille, retraites, adhésion complémentaire santé et prévoyance etc.) ; gérer l'ensemble des situations des différents agents (contrats de droits publics, de droits privé, titulaires etc.)
- Elaborer les paies des personnels
- Suivre l'outil de gestion des temps OCTIME
- Assurer la commande et la distribution des titres restaurant
- Suivre les visites médicales des agents
- Veiller au suivi des candidatures
- En l'absence de l'assistante administrative et comptable, prendre en charge la comptabilité en lien avec les RH

Le profil recherché

Connaissances théoriques (savoir) :
Connaissance des procédures de marchés publics
Connaissances liées à la gestion des RH
Connaissance des éléments constituant les paies des secteurs privé et public

Connaissances techniques (savoir-faire) :
Maîtrise de l'outil informatique (Outlook, Word, Excel, Internet)
Maîtrise exigée de la plateforme Achats Publics, de SEDIT RH, OCTIME et E-Magnus
Sens de l'organisation, de la rigueur et de la méthode
Qualités rédactionnelles

Connaissances comportementales (savoir-être) :
Sens du contact et du service public, aisance relationnelle avec un public varié
Autonomie, sens de l'initiative, réactivité et disponibilité
Sens du travail en équipe
Diplomatie, discrétion et gestion des conflits

Publiée le 22/01/2026 - Réf : O070260120000878

Gestionnaire Marchés Publics et RH - S.Y.T.E.V.O.M. H/F

Structures de coopération territoriale
  • Noidans-le-Ferroux - 70
  • Fonctionnaire
Publiée le 22/01/2026 - Réf : O070260120000878

Finalisez votre candidature

sur le site du partenaire

Créez votre compte pour postuler

sur le site du partenaire !

Voir plus d'offres
Initialisation…
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact