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Salaire fourni par le recruteur
Animateur - Animatrice de Village de Vacances H/F
France Travail
- Lalinde - 24
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Le CI ORTF, Comité Interentreprises des Organismes de Radio et de Télévision Français, recherche du 30 mars au 20 septembre 2026 pour son Village de Vacances le domaine de la Finou à Lalinde en Dordogne un/une animateur/animatrice polyvalent(e).
Situé dans un immense domaine boisé le village de vacances offre 60 hébergements et 33 places de camping. Un programme d'animations est proposé aux vacanciers chaque semaine.
DESCRIPTIF DU POSTE
Au sein d'une équipe d'animation, en autonomie et sous la responsabilité du Responsable d'Animation, il/elle devra :
- Concevoir, mettre en place et encadrer des activités ludiques et de découverte à destination de tous les publics (enfants, adultes, séniors)
- Accompagner des vacanciers sur des visites : sites touristiques, rencontres producteurs, villages.
- Encadrer des activités de randonnées, géocaching, course d'orientation, rallye nature
- Adapter l'activité à tous les publics
- Animer des soirées : jeux, soirée dansante, karaoké.
- Organiser des ateliers créatifs
- Participer à l'élaboration du programme d'animation
- Se charger de l'organisation matérielle des activités (espaces, moyens)
- Veiller à l'application et au bon respect des normes de sécurité
COMPETENCES
- Être autonome
- Être organisé, gérer le temps avec rigueur
- Faire preuve de créativité
- Assurer la sécurité des personnes et des biens
- Faire preuve de pédagogie dans la réalisation de l'activité
- Expliquer et montrer le fonctionnement et le maniement des matériels et des équipements à utiliser
- Savoir communiquer, travailler en équipe
- Sensibilité au développement durable appréciée
PROFIL RECHERCHE
Diplôme de l'animation souhaité : BPEJEPS, DEJEPS, DUT
Expériences indispensables : animation public adulte
Connaissances souhaitées : patrimoine culturel et historique local, environnement faune et flore
Très bon relationnel, sens du contact avec tous les publics : jeunes, famille et séniors
Permis B obligatoire
CONDITIONS D'EXERCICE
Type de contrat : CDD Saisonnier, 35h/semaine modulables sur un rythme journalier variable
Rémunération : de 1887,60€ à 2074,80€ brut mensuelle + Primes + 10% de congés payés
Avantages : Possibilité d'être logé et nourri. Mutuelle d'entreprise. Prime fin de saison. Forfait mobilité.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Animation de groupes,Connaissance des attractions touristiques locales,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur,Accueillir, orienter, renseigner un public,Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu,Animer des activités culturelles et artistiques,Animer une soirée musicale,Assurer la sécurité des participants durant les activités,Assurer une ambiance accueillante et conviviale,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Effectuer des tâches multiples et s'adapter aux changements rapides,Favoriser l'intégration de tous les participants dans les activités,Gérer les ressources matérielles nécessaires aux activités, projets,Identifier les attentes du public, l'informer sur la ou les activités d'animation et les modalités d'organisation,Interagir avec le public pour dynamiser l'événement,Organiser et planifier une activité,Partager les règles de sécurité individuelle et collective afin de prévenir les incidents,Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité,Promouvoir l'interaction et la communication en groupe,Travailler en groupe, en réseau,Vérifier la qualité et la propreté d'équipements, matériels
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 21/01/2026 - Réf : 202YLWH
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- Lalinde - 24
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