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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Maître - Maîtresse de Maison d'Établissement à Caractère Social H/F
Domino Care Provence

Marseille 8e - 13
Intérim
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Service public des collectivités territoriales

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Détail du poste

Domino Care Marseille, recrute pour le compte de son client, MECS, un(e) maitre/maitresse de maison en remplacement intérimaire sur Marseille.

Rattaché au chef de service de l'établissement, vous aurez pour missions principales :
- Entretien de la cuisine et des locaux
- Préparation des menus et confection des repas pour un groupe d'enfants de 10personnes.
- Gestion du budget des courses
- Respect des normes d'hygiène
Poste du lundi au vendredi de 07h00 à 14h00

Profil recherché :
Vous êtes idéalement titulaire de la formation maitre/maitresse de maison en établissement médico-sociaux et vous justifiez obligatoirement d'une expérience dans ce secteur.
Dynamique, discret et faisant preuve de recul, vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et vos capacités à gérer les imprévus.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Assurer la confidentialité des informations familiales,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Langues: Français souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 20/01/2026 - Réf : 202WPQT