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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Moniteur d'Atelier Blanchisserie H/F
ESAT de l'APAEI de St André sur Orne

Saint-André-sur-Orne - 14
CDD
BEP, CAP
Bac
Service public des collectivités territoriales
Exp. 5 ans min.

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Détail du poste

Le POLE travail est composé d'un ESAT avec 3 sites (Saint André sur Orne, Lébisey et Colombelles) et d'une Entreprise Adaptée.
Le ou la moniteur.trice est membre de l'équipe de St-André/Orne, sous la responsabilité du responsable de la direction adjointe.

Votre mission : accompagner des personnes en situation de handicap dans le cadre d'une activité blanchisserie.
Ce qui implique dans votre futur quotidien de :
- Encadrer et former une équipe de personnes en situation de déficience intellectuelle, en respectant les valeurs associatives et le projet d'établissement
- Préparer les synthèses, les projets personnalisés en équipe pluridisciplinaire, pour concourir au développement de leurs compétences aussi bien au plan social que professionnel
- Préparer les synthèses, les projets personnalisés en travaillant en équipe pluridisciplinaire
- Organiser et suivre l'activité du service et développer la relation commerciale (particuliers et professionnels)
- Veiller au respect des procédures internes, mettre en place les outils et les moyens de contrôle appropriés, respecter les règles d'hygiène et sécurité (individuelles et collectives) à la norme RABC

Autonomie, rigueur, organisation, sens de l'écoute et du travail en équipe pluridisciplinaire
Connaissance du secteur du handicap
Lieu de travail : St-André/Orne (14) et/ou Lebisey (Hérouville St-Clair-14)

Candidature au plus tard le 16 février 2026 (lettre de motivation Obligatoire et CV) à adresser à la Directrice Adjointe
Prise de poste des que possible

Le profil recherché

Experience: 5 An(s) - dans ce donaine

Compétences: Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la santé, la sécurité et la performance,Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action,Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).