Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Collaborateur Comptable Confirmé H/F à Pont-l'Évêque est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
34 000 € / an 2 833 € / mois 18,68 € / heureSalaire brut estimé
35 000 € / an 2 917 € / mois 19,23 € / heureSalaire brut max
37 500 € / an 3 125 € / mois 20,60 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Collaborateur Comptable Confirmé H/F RESEAU TALENZ
- Pont-l'Évêque - 14
- CDI
- Bac +2
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Vous souhaitez rejoindre un cabinet dans lequel 94 % des collaborateurs estiment avoir un travail intéressant et motivant ?
Ne cherchez plus, cette opportunité est faite pour vous !
Dans le cadre d'un remplacement, Talenz Alteis, membre du Réseau Talenz, recrute un(e) Collaborateur(trice) Comptable Confirmé(e) en CDI pour son site de Pont-l'Évêque (14).
Votre futur quotidien chez Talenz Alteis
Intégré(e) à une équipe de 9 collaborateurs, vous prendrez en charge en toute autonomie un portefeuille clients, avec des missions variées et responsabilisantes, votre rôle au quotidien :
🗂️ Gérer un portefeuille de clients (TPE, PME, professions libérales...) en totale autonomie
📊 Réaliser la révision des comptes, jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale
💡 Conseiller et accompagner vos clients dans leurs problématiques comptables, fiscales et de gestion
🧾 Réaliser ou superviser les différentes opérations liées à l'arrêté des comptes et aux déclarations annuelles
🤝 Participer activement au développement commercial du cabinet (fidélisation, accompagnement, montée en gamme)
🧩 Profil recherché
-Vous justifiez d'une expérience minimale de 2 à 3 ans sur un poste équivalent en cabinet comptable
- Autonome dans la gestion d'un portefeuille clients
- Bonne maîtrise technique en révision, bilans et liasses fiscales
- Rigueur, sens du détail et engagement client
- Bonnes aptitudes relationnelles
- Esprit d'équipe et goût pour un environnement collaboratif
🕒 Modalités : CDI - 35h
Ce poste vous correspond ? N'hésitez plus, postulez!
Sinon, retrouvez l'ensemble de nos offres sur : recrutement.talenz.fr
Les avantages si vous nous rejoignez 🤩
Primes ponctuelles et annuelles (participation, abondement, objectif, etc)
Titres restaurants avec une prise en charge à 60% par l'employeur
Prise en charge à 75% de votre abonnement transport en commun
Parcours d'intégration sur mesure (e-learning, séminaire, etc.)
Formations individuelles et collectives régulières et des perspectives d'évolution
Démarche d'entreprise RSE collaborative et participative
Une attention particulière portée à l'équilibre vie pro-vie perso : horaires de travail adaptables, déplacements limités, 1 jours de télétravail
Comment se passe le processus de recrutement ? 🤝
Toutes les candidatures sont étudiées avec attention par notre équipe recrutement.
Si votre profil correspond, le processus comprendra :
Un échange téléphonique avec notre recruteur
Une rencontre avec votre futur manager pour échanger sur le poste et vos attentes
Un test technique et/ou un questionnaire de personnalité en amont de l'entretien
Qui sommes-nous ?
Fondé il y a 50 ans et l'un des six membres du Réseau Talenz, Talenz Alteis est un cabinet d'expertise comptable aux compétences multi-services pour ses clients (audit, conseil, juridique, création d'entreprises, social...).
En quelques chiffres, Talenz Alteis c'est :
+620 collaborateurs en 2024
17 sites en Normandie, Ile-de-France et Occitanie
Une politique d'emploi tournée vers l'alternance : 80 alternants en 2024 et l'obtention du label HappyTrainees !
94% de nos collaborateurs estiment avoir un travail intéressant et motivant (Source : enquête QVT interne - novembre 2024)
94% de nos collaborateurs se sentent autonomes et responsables dans leur travail (Source : enquête QVT interne - novembre 2024)
Envie d'en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page LinkedIn !
Le Réseau Talenz est engagé dans une politique d'inclusion et de diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
TALENZ2
Les avantages
- Tickets restaurants (en fonction des sites)
- Parcours d'intégration sur mesure
- Séminaires & Conventions
- Télétravail (en fonction des sites)
- Horaires de travail flexibles
- Démarche d'entreprise RSE collaborative et participative
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Mail de confirmation de bonne réception de la candidature
-
Préqualification téléphonique (15-20 minutes) par une personne de l'équipe RH
-
Entretien en physique avec le futur manager et/ou associé responsable du poste
-
Si nécessaire, test technique et/ou de personnalité lors de l'entretien
-
RESEAU TALENZ en images
La carte
14 Rue du Colonel Langlois
14130 Pont-l'Évêque
Publiée le 19/01/2026 - Réf : teamtailor-7074510-1796475
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Collaborateur Comptable Confirmé H/F
- Pont-l'Évêque - 14
- CDI
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