Salaire fourni par le recruteur

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Ingénieur Électronique de Puissance H/F HOUSE OF ABY

Tours - 37
CDI
Bac +5
Secteur informatique • ESN
Exp. 5 à 10 ans

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Les missions du poste

Vous êtes passionné(e) par l'électronique et le domaine des défis technologiques, prêt(e) à contribuer à des projets de grande envergure ? Ce poste d'Ingénieur électronique de puissance F/H est fait pour vous! Vous aurez l'opportunité de collaborer dans des secteurs stimulants tels que l'aéronautique, le spatial, la défense ou encore l'infrastructure ferroviaire. L'électronique de puissance est un domaine clé dans l'optimisation énergétique et la durabilité. Ce rôle demande à la fois une expertise approfondie et une capacité à innover pour répondre à des besoins uniques et complexes.

- Conception et développement de systèmes électroniques de puissance pour des applications critiques.
- Analyse et optimisation des performances énergétiques des équipements électroniques.
- Collaboration étroite avec les équipes de mécanique et d'ingénierie système pour assurer l'intégration harmonieuse des solutions électroniques.
- Réalisation des tests et validation des prototypes, suivi des phases de production.
- Veille technologique pour identifier et intégrer les innovations pertinentes dans les projets.

Le profil recherché

Pour réussir dans ce rôle, vous devez démontrer non seulement vos compétences techniques mais aussi votre capacité à gérer des projets complexes en coopération avec des équipes multidisciplinaires. Nous recherchons un profil qui combine expertise et passion pour les défis technologiques.

- Diplôme en ingénierie électronique, électrique ou similaire.
- Expérience professionnelle de 5 à 10 ans dans l'électronique de puissance.
- Maîtrise des outils de simulation et de conception électronique.
- Bonne connaissance des normes et contraintes spécifiques au secteur aéronautique, spatial, défense ou ferroviaire.
- Capacité à communiquer efficacement en équipe et avec les partenaires.
- Anglais professionnel indispensable.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Le premier pas : votre candidature marque le début de notre rencontre.
La découverte mutuelle :nous vous contactons pour un premier échange simple et authentique
La rencontre avec nos équipes : un échange plus approfondi avec l’un de nos experts
Le partage des visions : rencontre avec un expert métier pour partager son expertise
L’accord parfait :la collaboration prend vie, et nous vous remettons symboliquement la clé
Bienvenue dans l’équipe : votre intégration marque le début de notre collaboration.