Responsable de Service H/F

Comite Departemental des Services Remplacement Loire

REJOIGNEZ LE SERVICE DE REMPLACEMENT DE LA LOIRE !

Aux côtés des agriculteurs depuis plus de 50 ans, le service de remplacement de la Loire joue un rôle fondamental dans l'organisation du travail agricole. Ce groupement d'employeurs met à disposition des salariés temporaires pour permettre la continuité d'activité dans les exploitations en cas d'absence.

Nous recrutons notre responsable de service (H/F)

Un poste clé, au coeur des enjeux agricoles du territoire.

Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière, contribuer à la continuité des exploitations agricoles et piloter un service à fort impact humain et territorial ?
Devenez le chef d'orchestre de nos activités au service des agriculteurs du département.

Vos missions

En lien direct avec le Président et le Conseil d'administration, vous:

- Pilotez l'activité du service et traduisez la stratégie en actions opérationnelles
- Supervisez l'équipe administrative et impulsez une dynamique collective
- Suivez le budget, les indicateurs et engagez des améliorations continues
- Développez et fidélisez les adhérents (agriculteurs du département)
- Accompagnez la montée en compétences des agents de remplacement
- Représentez le service auprès des partenaires institutionnels et agricoles.

Votre profil

- Expérience réussie en pilotage d'activité et management
- Sens du service et goût pour le travail en équipe
- Connaissance du secteur agricole indispensable
- Aisance relationnelle

Rémunération 38KE/an pour un temps plein (possibilité temps partiel à 80%)

Rejoignez une équipe engagée et contribuez à la vitalité agricole de la Loire!

Premier interlocuteur en matière de remplacement agricole sur notre territoire depuis 50 ans, nous mettons notre expertise au service de la performance des explotations agricole du département de la Loire. Notre équipe de salarié(e)s est à vos côtés chaque jour de l'année pour assurer le remplacement des agricultrices et agriculteurs pour chacune de leurs absences, et permettre ainsi la continuité du fonctionnement de leur exploitation. De l'analyse de leurs besoins aux démarches administratives, en passant par la gestion des Talents - recrutement, développement des compétences et fidélisation - nous nous occupons de tout.