Campus Manager H/F MEWO campus des métiers

MEWO recrute pour son futur Campus à Reims !

CDI-39h/semaine - 3 100 € brut/mois

Sous la responsabilité du Directeur du développement et de la Direction pédagogique, vous pilotez l'activité de l'organisme de formation dans ses aspects pédagogiques, commerciales, administratifs et logistiques. Vous participez à la définition et la mise en place de la politique et la stratégie de développement de son entité.

Missions Principales :

Pilotage et coordination du centre de formation :

- Manager et coordonner des équipes pluridisciplinaires : pôle administratif, ingénierie pédagogique, formateurs, commerciaux, prestataires ;

- Piloter le projet pédagogique des formations : planification, mise en oeuvre, suivi et évaluation ;

- Être le garant des rentrées d'étudiants (recrutement du nombre de candidats par rapport au nombre de places disponibles) ;

- S'assurer de la bonne gestion administrative (saisie des formations, stagiaires, intervenants, facturation) ;

- Gérer les moyens matériels et logistiques ;

- Veiller au respect des dispositions réglementaires en vigueur, applicables aux activités de formation (autorisations de fonctionnement, agréments administratifs...) ;

- Garantir le respect du cadre légal en lien avec les certifications (Qualiopi...) ;

- Contrôler et suivre la qualité des prestations de formation ;

- Élaborer des rapports d'activité, assurer le reporting auprès de la Direction.

Communication et développement du centre de formation :

- En lien avec la Directrice Marketing & Communication, définir une stratégie de communication externe pour améliorer la notoriété du centre ;

- Représenter l'organisme de formation auprès des différents partenaires privés ou publics, et le centre certificateur ;

- Assurer l'information et la communication interne de l'organisme de formation.

- Développer l'activité en proposant de nouvelles formations

Veille :

- Assurer une veille réglementaire sur l'univers de la formation.

- Assurer une veille technologique (méthodes pédagogiques, outils d'animation...).

- Assurer une veille concurrentielle .

- Garantir le respect du cadre légal et des dispositions réglementaires en lien avec la chargée de missions qualité.

Activités annexes :

- Participer à l'élaboration et au déploiement opérationnel de projets transversaux (attractivité de l'entreprise et marque employeur, QVT, santé et sécurité au travail, communication RH, homogénéisation des procédures,...;

- Participer aux évènements Mewo en cohérence avec les fonctions occupées.