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Salaire fourni par le recruteur
Gestionnaire de Charges H/F SIGH
- Valenciennes - 59
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +3, Bac +4
- Immobilier
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Placé(e) sous la responsabilité du/de la Responsable Service Charge, le/la gestionnaire de Charges a pour mission de garantir la fiabilité et la conformité du processus de gestion des charges locatives. En lien avec ses missions, le/la gestionnaire de charges, s'engage à respecter les engagements Qualibail liés au métier.
Il/elle respecte la stratégie, la réglementation, les labels, les certifications, les politiques y compris en matière de Responsabilité Sociétale et Environnementale (RSE) et les procédures internes de l'entreprise dans son domaine d'activité.
Il/elle recherche l'optimisation et l'amélioration continue de son activité.
Gestion des charges
Procéder à la facturation et à la revalorisation des charges sur l'ensemble du parc
Assurer l'imputation des décomptes de syndic et des appels de fonds
Assurer la régularisation annuelle des charges générales et fluides
Assurer l'imputation des factures de consommations en veillant à la cohérence (Détection des anomalies)
Injecter et contrôler les relevés d'index d'eau et de chauffage des locataires, alerter les sur- et sous- consommations et analyser les cas particuliers
Participer à la mise en place de nouvelles méthodes de facturation
Participer à la mise en place de nouvelles provisions sur les mises en service
Procéder à l'analyse comparative des ratios de charges et alerter les services concernés en fonction des écarts constatés
Assurer la polyvalence avec les autres gestionnaires de charges
Relation locataire
Participer à la rédaction des courriers destinés aux tiers et aux locataires, ainsi que leurs représentants
Participer aux réunions explicatives des régularisations des charges organisées à la demande des locataires ou de leurs représentants
Recevoir les locataires qui se présentent au siège de l'entreprise pour les questions concernant la facturation des charges récupérables
Le profil recherché
Compétences Métier :
Connaissance des procédures de gestion des charges locatives
Connaissance de la législation HLM
Maîtrise des outils bureautiques et digitaux
Compétences comportementales :
Sens du relationnel et de la relation client
Infos complémentaires
Intégrer la SIGH, c'est aussi :
- Un 13e mois
- Une prime de vacances brute de 1 500€
- Une prime sur objectifs fixée en fonction de votre classification
- Une prime d'intéressement et un plan d'épargne entreprise
- Mutuelle d'entreprise avantageuse et familiale
- Une carte restaurant Pluxee d'un montant de 10€50 par jour travaillé
- Un abonnement transport en commun financé à 100% par l'entreprise
- 1 à 2 jours de télétravail par semaine (après 6 mois d'ancienneté)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
1. Présélection des candidatures par notre équipe RH
-
2. Premier échange téléphonique pour mieux se connaître
-
3. Entretien en présentiel ou en visio avec le manager
-
4. Éventuel second entretien avec un test ou une mise en situation
-
5. Retour final au candidat et proposition d’embauche
-
SIGH en images
La carte
40 Boulevard Saly
59300 Valenciennes
Publiée le 15/01/2026 - Réf : 3747787/27175236 GTP/59D
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Gestionnaire de Charges H/F
- Valenciennes - 59
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