Gap Contractuels et Oe H/F

Service des ressources humaines civiles (SRHC)

- Créer dans le SIRH Alliance et tenir à jour les dossiers des agents
- Appliquer la réglementation et les processus liés à la gestion administrative et à la rémunération des ouvriers de l'Etat, apprentis et agents sur contrat
- Collecter, calculer, saisir et vérifier les éléments de paie
- Instruire les droits des agents au regard de la réglementation
- Expliquer et répondre aux questions des gestionnaires de proximité
- Corriger les anomalies signalées en paie et en gestion administrative (SIRH alliance, libre-service Alliance, ENSAP et DRFIP)
- Préparer, produire et transmettre les actes individuels aux gestionnaires de proximité pour notification aux agents
- Établir des études d'ouverture de droits à pension au profit des ouvriers de l'Etat et étudier le droit à pension dans le cadre de l'étude d'une l'IDV ou d'une rupture conventionnelle
- Procéder à l'archivage des documents
- Fiabilise les états annuels de travaux insalubres