Gestionnaire de Paie H/F LVH Recruitment

Votre profil :

- Vous disposez d'une formation et/ou d'une expérience significative en gestion de la paie, idéalement acquise en cabinet d'expertise comptable, vous permettant d'intervenir de manière autonome sur un portefeuille clients.
- Vous maîtrisez l'ensemble du cycle paie, de la collecte des variables à l'établissement des bulletins, ainsi que les déclarations sociales et les principales obligations liées à l'administration du personnel. Vous êtes à l'aise avec les environnements multi-conventions collectives et savez appliquer une réglementation sociale en constante évolution avec rigueur et discernement.
- Au-delà des compétences techniques, vous faites preuve de méthode, de fiabilité et de sens de l'organisation. Vous appréciez le travail bien structuré, respectez les échéances et savez prioriser vos dossiers. Votre relationnel professionnel vous permet d'échanger avec des interlocuteurs variés et d'apporter des réponses claires et sécurisées aux clients.
- Autonome dans votre travail, vous savez également évoluer au sein d'une équipe paie, partager les bonnes pratiques et solliciter les bons interlocuteurs lorsque cela est nécessaire. La maîtrise des outils informatiques et des logiciels de paie est indispensable pour réussir dans ce poste.

LVH est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'industrie. Nous vous accompagnons dans la recherche et l'intégration de vos futurs talents, en mettant notre expertise et notre connaissance approfondie du marché industriel à votre service.

Nous vous accompagnons, en fonction de votre besoin, en tant que cabinet de recrutement.

Notre structure à taille humaine nous permet d'être réactifs, flexibles et parfaitement adaptés à vos besoins :

- - Un accompagnement sur-mesure : Nous adaptons notre approche en fonction de votre environnement et des enjeux économiques actuels, pour vous proposer des solutions de recrutement pertinentes et efficaces.
- - Un conseil transparent et éclairé : Nous privilégions une relation basée sur la sincérité et la confiance, afin d'établir une collaboration durable et performante.
- - Une écoute active et un échange constant : Parce qu'un recrutement réussi repose avant tout sur une bonne compréhension de vos attentes et de celles des candidats, nous accordons une importance particulière au dialogue.

Faites le choix d'un partenaire engagé et expert pour sécuriser vos recrutements industriels.

Contactez-nous dès aujourd'hui !

Cabinet structuré, reconnu, implanté localement depuis longtempsÉquipe paie conséquente : vous n'êtes pas seul(e) face à vos dossiersAutonomie réelle, sans isolementClientèle variée, donc pas d'ennuiEnvironnement de travail stable, sain, sans culture du présentéisme ( 2 jours de télétravail par semaines).