Salaire fourni par le recruteur
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Carrossier-Peintre H/F TRESSOL CHABRIER
- Béziers - 34
- CDI
- Bac
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 an min.
Les missions du poste
Notre concession Citroën à Béziers, recherche son/sa futur(e) Carrossier-Peintre.
Sous le responsabilité du Chef d'atelier, vous aurez comme principales missions:
* Contrôler les déformations d'un véhicule, puis remettre en forme les éléments de carrosserie
* Remplacer, ajuster et régler tous types d'éléments (amovibles, soudés, collés, sertis...)
* Déposer des organes mécaniques, électriques, électroniques et des éléments d'habillage nécessaires à la réalisation de l'intervention
* Intervenir en peinture (protéger et traiter des surfaces, mastiquer, poncer, apprêter et maroufler)
* Déterminer et réaliser la teinte, appliquer des sous-couches et des couches de finition
De formation C.A.P ou Bac Pro en carrosserie peinture, vous justifiez d'une expérience réussie sur ce poste d'un an minimum.
Compétences indispensables au poste:
* Rigueur, organisation et minutie
* Habileté manuelle et maîtrise de la peinture au pistolet
* Sens de l'esthétique
* Culture du résultat et de la satisfaction client
Qui sommes-nous ?
Fondé en 1983 par Christine et Didier CHABRIER, le groupe Tressol-Chabrier est un acteur majeur de l'automobile dans le Grand-Sud. Nous sommes aujourd'hui présents dans 21 départements et comptons plus de 2600 collaborateurs, 160 points de vente et 45 marques Automobiles, Motos et Véhicules Industriels.
Ce que l'on vous propose
Partager des valeurs fortes axées sur la satisfaction de nos clients : engagement, confiance et exigence.Rejoindre un groupe animé par un esprit entrepreneurial qui se traduit par une forte croissance externe et organique.Bénéficier d'un accompagnement solide dans votre carrière, de formations personnalisées (pour travailler en sécurité et pour vous aider à progresser dans tous les métiers de l'automobile) et de réelles perspectives d'évolution.
En 2025, ce sont plus de 42 collaborateurs qui ont bénéficié d'une mobilité verticale ou horizontale.
- Formations internes
- Parcours évolutifs sur tous les métiers
- Encadrement à l'écoute de leurs équipes
- Sens du service client et de la qualité
- Reconnaissance de l'implication
Mutuelle
Actionnariat salarié
Titres-Restaurant
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Réception et analyse de candidature
-
Premier échange téléphonique avec un RH
-
Entretien complémentaire avec un RH
-
Entretien avec un manager
-
Retour personnalisé sous 10 jours
-
La carte
Rue de l'Olivette
34500 Béziers
Publiée le 13/01/2026 - Réf : unique190220_0
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Carrossier-Peintre H/F
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Pour les postes éligibles :
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