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Superviseur Maintenance H/F

Namasté RH

  • Baule - 45
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 5 ans min.
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Détail du poste

Namasté RH est une entreprise indépendante de conseil en Ressources Humaines et recrutement.

CONTEXTE

Pour le compte d'un acteur industriel de premier plan dans le secteur de la transformation de produits de consommation, et dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons:

Un (e) Superviseur Maintenance (H/F)
CDI Temps plein
Baule (45)

DESCRIPTION DU POSTE

En temps que Superviseur Maintenance, vous orchestrez l'ensemble des opérations de maintenance au sein d'un environnement de production exigeant.
Vous serez chargé (e) de la planification stratégique, de la coordination opérationnelle et de la supervision des interventions techniques, qu'elles soient préventives ou curatives.

Au quotidien, sous la responsabilité du Responsable Maintenance:
- Vous définissez et structurez les programmes d'entretien préventif et les interventions correctives
- Vous animez et encadrez fonctionnellement l'équipe de techniciens, en assurant la répartition des tâches et le suivi des réalisations
- Vous menez des diagnostics approfondis sur les défaillances répétitives et initier des actions d'optimisation
- Vous gérez de manière proactive l'inventaire des composants et pièces de rechange, en optimisant les flux d'approvisionnement
- Vous établissez et analysez les métriques clés de performance
- Vous travaillez en étroite collaboration avec les départements de production pour minimiser les perturbations opérationnelles
- Vous garantissez l'application rigoureuse des protocoles de sécurité et des directives internes
- Vous accompagnez la montée en compétences des membres de l'équipe technique par la formation et le mentorat
- Vous contribuez à l'élaboration budgétaire du service maintenance et en assurez le suivi
- Vous déployez et maintenez opérationnel le système de gestion informatisée de la maintenance (CMMS/GMAO)
- Vous entretenez les relations avec les partenaires externes, qu'il s'agisse de fournisseurs ou de prestataires de services
- Vous êtes force de proposition en matière d'évolution des installations et des méthodes

Vous intervenez au sein d'une usine avec 5 équipes en place en fonctionnement 3x8.
Les équipements comprennent un moulin de 25 mètres de haut, une chaudière biomasse et électrique, un extrudeur, une station d'épuration.

PROFIL ATTENDU
- Vous êtes diplômé de niveau Bac +2 en maintenance, éléctricité ou mécanique
- Vous disposez d'une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire dans un environnement industriel
- Vous disposez d'un fort leadership et de capacités pédagogiques et d'accompagnement des équipes
- Vous êtes organisé, rigoureux, proactif

CONDITIONS DU POSTE
- Contrat: CDI
- Statut Cadre
- Rémunération: à partir de 37k/an sur 12 mois
- Horaires de journée, avec possibles astreintes à définir
- Mutuelle d'entreprise
- Congés additionnels

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Electrotechnique,Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO),Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Elaborer des processus et des modes opératoires techniques,Planifier les opérations de maintenance des équipements,Proposer des améliorations techniques continues,Analyser, résoudre un problème courant ou complexe,Animer, coordonner une équipe,Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Etudier et identifier des évolutions (fonctionnalité, rentabilité, qualité, ...) de composants, produits, équipements,Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations,Manager les équipes d'intervention et diriger les travaux d'entretien et de dépannage,Optimiser un processus industriel,Organiser le travail d'une équipe

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Publiée le 13/01/2026 - Réf : 202MZQW

Superviseur Maintenance H/F

Namasté RH
  • Baule - 45
  • CDI
Publiée le 13/01/2026 - Réf : 202MZQW

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