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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Directeur Accueil de Loisirs H/F à Cluses est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
24 100 € / an 2 008 € / mois 13,24 € / heureSalaire brut estimé
30 100 € / an 2 508 € / mois 16,54 € / heureSalaire brut max
36 200 € / an 3 017 € / mois 19,89 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Directeur Accueil de Loisirs H/F
Mairie Cluses
- Cluses - 74
- CDI
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Directeur(trice) d'Accueil de Loisirs !
À PROPOS DE CLUSES :
A mi-chemin entre Léman et Mont-Blanc, la commune de Cluses est reconnue pour la qualité de ses services et infrastructures. Avec environ 18 000 habitants, Cluses est la ville centre de la communauté de communes Cluses Arve et Montagnes et comporte sur son territoire 6 groupes scolaires, dont 5 classés en réseau d'éducation prioritaire, et un quartier bénéficiant de la politique de la ville.
La collectivité fait preuve d'une volonté éducative forte avec un projet éducatif de territoire, un dispositif de réussite éducative construit et porté par un réseau de partenaires actifs.
CONTEXTE DU POSTE :
Sous la supervision du chef de service enfance, vous serez le pilier d'une de nos structures d'accueil pour les 3-11 ans.
Vous aurez la responsabilité de mettre en oeuvre notre politique éducative et de superviser une équipe d'animation sur les temps périscolaires et extrascolaires.
Votre objectif : créer un environnement où les enfants peuvent s'épanouir à travers la création, la découverte et le partage.
MISSIONS PRINCIPALES :
- Assurer le bon fonctionnement du site périscolaire et extrascolaire dans le respect des pratiques et des attendus « qualité » du service.
- Développe l'action éducative de la structure en adéquation avec les orientations du projet de service et les besoins des enfants.
- Manager et suivre les équipes d'animation avec bienveillance et efficacité.
- Communiquer et établir un lien de confiance avec les familles.
- Garantir la sécurité et le bien-être des enfants.
- Collaborer avec différents partenaires pour enrichir nos actions éducatives.
MISSIONS COMPLEMENTAIRES :
- Participe à la mise en oeuvre des différents dispositifs municipaux : parentalité, base de loisirs.,
- Participer aux réunions internes et avec les différents partenaires,
- Participer aux animations ou réunions exceptionnelles certains weekends,
- Assurer une veille pédagogique et réglementaire pour maintenir ses connaissances à jour et les appliquer dans son travail.
PROFIL :
- Diplômé d'un BPJEPS (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport) spécialité "Loisirs Tous Publics" ou équivalent (diplôme permettant de diriger un A.C.M. ouvert plus de 80 jours par an, accueillant plus de 80 enfants),
- Expérience significative dans le domaine de l'animation et la gestion d'un accueil de loisirs,
- Maîtrise des techniques d'animation adaptées aux différents groupes d'âge,
- Expérience en management et encadrement d'équipe,
- Maitrise des outils informatiques et logiciels de la suite office (Word/Excel/Publisher),
- Aptitude à travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et à contribuer positivement à un environnement de travail harmonieux,
- Autonomie et sens des responsabilités
- Capacité d'adaptation et de réactivité face aux situations imprévues, savoir prendre du recul
- Capacités rédactionnelles et relationnelles
- Dynamisme et rigueur
CARACTERISTIQUES DU POSTE :
- Poste à pourvoir rapidement
- Conditions statutaires, régime indemnitaire, 13ème mois, titres restaurant + COS
- Temps de travail : 35 h par semaine annualisées
Pourquoi nous rejoindre ?
En intégrant notre équipe, vous participerez à un projet éducatif ambitieux dans un cadre de vie agréable et stimulant. Vous aurez l'opportunité de faire une différence dans la vie des enfants tout en évoluant au sein d'un environnement collaboratif et bienveillant.
Prêt(e) à relever le défi ?
Postulez dès maintenant et devenez acteur de l'épanouissement des enfants à Cluses !
Pour postuler : lettre de motivation obligatoire + CV avant le 12 février 2026
Transmission fiche de poste sur demande
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
La carte
1 Place Charles de Gaulle
74300 Cluses
Publiée le 13/01/2026 - Réf : 202MBLB
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Directeur Accueil de Loisirs H/F
- Cluses - 74
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