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CERFRANCE NORD PAS DE CALAIS recrutement

Hellowork a estimé le salaire pour cette offre d’alternance

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (le salaire en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat).

Estimation basse

486,49 € / mois

Estimation haute

1 801,80 € / mois

Cette information vous semble-t-elle utile ?

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Comptable en Alternance H/F CERFRANCE NORD PAS DE CALAIS

Frévent - Saint-Pol-sur-Ternoise - 62
Alternance
24 mois
Bac +3, Bac +4
Banque • Assurance • Finance

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Les missions du poste

Votre mission

Au sein d'une équipe de proximité, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et d'un tutorat de qualité, vous permettant de monter progressivement en compétences sur la comptabilité agricole et BIC/BNC.

Vous interviendrez notamment sur :

La tenue comptable de dossiers mixtes

La saisie des opérations comptables et l'établissement des déclarations de TVA

Les rapprochements bancaires

La participation à la préparation des bilans et des comptes annuels

Des travaux de pré-clôture, en lien avec votre niveau de formation

L'utilisation d'outils 100 % dématérialisés, dans un environnement fortement digitalisé

Compétences

- Avoir l'esprit d'équipe et un excellent sens relationnel,

- Respects des procédures.

Le profil recherché

Vous préparez une formation en comptabilité (DSCG, MASTER CCA) - Bac +5

Vous avez un intérêt pour le secteur agricole

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du service client

Vous appréciez le travail en équipe et la relation de proximité

Vous souhaitez vous investir durablement et construire votre avenir professionnel au sein de Cerfrance

Infos complémentaires

En nous rejoignant, vous bénéficierez :

- d'un cadre de travail bienveillant et d'équipements adaptés pour mener à bien votre mission,

- du support d'une équipe motivée,

- d'un parcours d'intégration vous permettant de prendre en main le poste de façon optimale,

- d'un poste enrichissant tant au niveau des qualités des missions que des responsabilités données,

- de formations en corrélation avec vos attentes et celles du groupe,

- d'une mutuelle d'entreprise avantageuse,

- des tickets restaurants

- avantages CSE ( tarifs préférentiels; voyages, sorties culturelles, cartes cadeaux.... )

Vous vous reconnaissez dans le profil et souhaitez vous lancer un nouveau challenge ? Nous attendons votre candidature!

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Nous étudions toutes les candidatures reçues
Si ta candidature est retenue, nous commençons par un 1er échange téléphonique
Si ce dernier est concluant, un entretien avec le responsable d'équipe est programmé
Enfin, un entretien physique avec le directeur et le service RH finalisera le processus