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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Technicien Informatique H/F à Paris est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
25 000 € / an 2 083 € / mois 13,74 € / heureSalaire brut estimé
31 000 € / an 2 583 € / mois 17,03 € / heureSalaire brut max
37 000 € / an 3 083 € / mois 20,33 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
Technicien Informatique H/F Groupe Funecap
- Paris 15e - 75
- CDI
- Bac +2
- BTP
- Exp. 3 à 5 ans
Les missions du poste
o Gérer, installer et maintenir le matériel informatique (postes informatiques, périphériques)
o Assurer l'assistance et le support technique (matériel et logiciel) auprès des utilisateurs
o Diagnostiquer et corriger les dysfonctionnements exprimés par les utilisateurs
o Aider à la gestion, l'installation et la maintenance des logiciels
o Gérer le parc informatique et téléphonique et en assurer l'inventaire
o Gérer les droits des utilisateurs que les différents outils / applications
o Piloter l'intervention des prestataires informatiques sur l'ensemble de nos entités
o Passer les commandes de consommables matériels et logicels auprès des fournisseurs
o Avoir un rôle de sensibilisation auprès utilisateurs en matière de sécurité informatique et bonnes pratiques
o Participer aux projets de la Direction Systèmes d'Information
Profil recherché :
Vous reconnaissez-vous dans ce profil ?
o Vous avez un Bac +2 avec une spécialisation d'informatique et une expérience similaire d'au moins 2/3 ans
o Vous êtes de nature rigoureuse, organisée et pédagogue
o Vous maîtrisez les logiciels informatiques
o Vous avez envie de vous investir dans un projet d'entreprise
Si oui ? Rejoignez-nous !!
Travailler chez Funecap Groupe, c'est la promesse d'intégrer un secteur d'activité enrichissant où la valeur humaine est au coeur de notre métier et de notre ADN.
Notre développement et notre stratégie reposent sur le professionnalisme et la diversité de nos collaborateurs. Notre politique Ressources Humaines centrée sur le développement des compétences de nos collaborateurs favorise l'épanouissement, l'enrichissement des missions, la promotion interne, la non-discrimination et l'insertion des salariés en situation de handicap dans un groupe en pleine croissance.
Agissons ensemble pour l'égalité des chances en promouvant la diversité.
On peut penser que travailler dans le secteur funéraire, c'est s'occuper des défunts. Mais il s'agit avant tout de prendre soin des vivants, des familles et des proches : être du côté de la vie.
Travailler chez FUNECAP, c'est exercer des métiers profondément humains, qui ont du sens, au coeur de la vie, dans un groupe dont la mission est d'être tourné vers les autres.
C'est aussi choisir des métiers nobles qui se réinventent pour répondre aux nouveaux besoins des familles en deuil, et dans lesquels chacune ou chacun peut trouver sa place, quel que soit son parcours ou sa formation.
En rejoignant FUNECAP, vous découvrirez un groupe qui offre de nombreuses opportunités, partout en France, dans différents métiers ; un groupe où la diversité est une force pour tous et toutes.
Pour toutes ces raisons et tant d'autres, FUNECAP est bien plus qu'un groupe : c'est le lieu pour s'engager pour les autres, évoluer et s'épanouir.
Venez nous rencontrer !
Publiée le 09/01/2026 - Réf : 25-3389
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Technicien Informatique H/F
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