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SARP recrutement

Chargé de Contrat de Maintenance H/F SARP

  • Bouches-du-Rhône - 13
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 7 ans min.
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Les missions du poste

Vos missions principales :

Gestion du contrat et relation client

- Piloter et coordonner les activités du contrat de maintenance
- Être l'interlocuteur privilégié entre les équipes et le client
- Chiffrer les interventions et répondre aux consultations
- Assurer le suivi financier et optimiser les marges
- Gérer les relations avec les sous-traitants et Entreprises Extérieures

Management et exploitation

- Manager une équipe de 3 personnes et organiser les plannings
- Superviser les activités d'exploitation et garantir l'excellence opérationnelle
- Interface avec le contrat Gestion des Déchets et Nettoyage Industriel
- Assurer le dépannage électrique et mécanique (premier niveau)
- Délivrer les Autorisations de Travail et Permis feu
- Gérer les stocks (magasin, matières premières, matériel)

QHSE et réglementaire

- Mettre en oeuvre la politique QHSE
- Assurer le suivi réglementaire (GMAO) et les Plans de Prévention
- Remonter les anomalies et incidents
- Rédiger les Rapports Mensuels d'Activité (RMA)
- Gérer les stocks, la logistique et les sous-traitants

Vous êtes issu(e) d'une formation technique Bac +3 minimum en maintenance industrielle

Vous avez une première expérience en gestion de contrat ou coordination de maintenance industrielle idéalement sur un site industriel à risques (biomasse, énergie, chimie...)

Vous maîtrisez SAP maintenance et les outils informatiques

Vous savez anticiper, organiser et prendre des décisions en autonomie, sous l'autorité de votre N+1

Vous êtes motivé(e), engagé(e) et orienté(e) résultats

Alors ce poste est fait pour vous !

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en oeuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

SODI, filiale du Groupe VEOLIA, est leader de la transformation écologique et spécialiste de la maintenance industrielle en France dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie, du nucléaire.

Expert dans les métiers du nettoyage et de la maintenance industrielle, SODI a su s'appuyer sur ses racines et ses 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer ses activités et étendre son expertise dans le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

SODI en chiffres c'est

- 220 Millions d'Euros de chiffres d'affaires
- 1500 collaborateurs répartis dans nos 33 agences en France

Mais c'est surtout un engagement fort dans la sécurité, l'innovation et la transformation écologique

Nous recherchons pour notre agence de la Mède un Chargé de Contrat en Maintenance Industrielle. Sous la responsabilité du responsable de contrat, vous assurez la gestion du contrat de maintenance industrielle de notre client situé à proximité d'Aix-en-Provence.

Véritable pilote du contrat, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du client et garant(e) de la performance technique, financière et opérationnelle des prestations.

Et si c'était vous ?

  • 13ème mois
  • Mutuelle
  • Intéressement et/ou participation
  • RTT
  • Ticket restaurant
  • Avantage CSE (chèques vacances...)
  • Télétravail (selon postes éligibles)
  • Plan d'épargne Groupe
  • Remboursement à 100% des transports en commun

Informations complémentaires

Un package de rémunération et d'avantages attractif :

Véhicule de service pour vos déplacements professionnels

13 mois pour bien finir l'année

Primes d'intéressement et de participation

Carte tickets restaurant

RTT pour un meilleur équilibre vie pro / vie perso

Statut agent de maîtrise au forfait jours

Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec l'équipe recrutement.

  • Entretien physique avec l'équipe recrutement et le manager

Publiée le 09/01/2026 - Réf : 96dbff7f-db99-44ce-9251-74b3a4c9001c

Chargé de Contrat de Maintenance H/F

SARP
  • Bouches-du-Rhône - 13
  • CDI
Publiée le 09/01/2026 - Réf : 96dbff7f-db99-44ce-9251-74b3a4c9001c

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