Salaire fourni par le recruteur
Acheteur Frais Généraux H/F Dynabuy
- Saint-Herblain - 44
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 3 ans min.
Les missions du poste
Vous aimez négocier, structurer des partenariats durables et créer des accords gagnant-gagnant ?
Rejoignez Dynabuy, la centrale d'achats qui permet aux TPE, PME et ETI de bénéficier des mêmes avantages que les grands groupes, en mutualisant la puissance d'achat de milliers d'entreprises françaises.
Avec plus de 120 accords fournisseurs négociés (intérim, véhicules, fournitures, restauration, BTP, énergie...), nous poursuivons notre développement et recrutons un Acheteur(euse) Frais Généraux pour renforcer et développer son portefeuille fournisseurs sur les achats indirects.
Votre mission : Sourcer, négocier et animer des partenariats fournisseurs sur les frais généraux.
1. Prospection & sourcing fournisseurs
- Identifier, cibler et approcher des fournisseurs stratégiques sur les périmètres frais généraux :
téléphonie, informatique, services généraux, entretien véhicule, équipements, etc.
- Mener des analyses de marché, réaliser le mapping de comptes et construire votre plan de prospection.
- Présenter le modèle Dynabuy et les avantages du référencement à vos interlocuteurs.
- Alimenter et suivre votre activité dans le CRM.
2. Négociation & contractualisation
- Négocier les conditions tarifaires et commerciales pour les adhérents et pour Dynabuy
(remises, conditions contractuelles, frais de courtage, référencement).
- Formaliser les accords-cadres et piloter les appels d'offres en lien avec les fournisseurs.
- Garantir la cohérence, la rentabilité et la compétitivité des offres référencées.
3. Suivi & animation des partenariats
- Accompagner les fournisseurs dans le déploiement de leur offre sur la centrale.
- Suivre les KPI de performance, identifier les leviers d'optimisation et proposer des actions conjointes.
- Proposer et piloter des actions d'animation en lien avec les équipes marketing, communication et grands comptes.
- Être force de proposition pour faire évoluer les accords et optimiser leur performance.
De formation Bac +3 à Bac +5 (commerce, achats, négociation), vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans en achats indirects / frais généraux, idéalement en centrale d'achats, groupe multisites, ou environnement B to B.
- Aisance dans la prospection ciblée et la négociation à fort enjeu. Vous savez construire des relations durables.
- Maîtrise des outils CRM et des méthodes de pilotage (suivi KPI, Excel).
- Esprit analytique, sens du résultat et excellent relationnel.
- Organisé(e), structuré(e) et orienté(e) résultats, vous savez gérer plusieurs projets de front et travailler en équipe
Ce que nous offrons
- Rémunération attractive : fixe 39 - 45 K€ + primes sur objectifs jusqu'à 7 K€ annuels.
- Poste sédentaire basé à Saint-Herblain, avec 2 jours de télétravail par semaine.
- Déplacements ponctuels à prévoir (salons, rendez-vous fournisseurs).
- Un rôle stratégique et transverse au coeur du développement de la centrale d'achats.
- Un environnement dynamique, multi-secteurs, en forte croissance.
Processus de recrutement
- Entretien téléphonique avec notre chargée de recrutement.
- Entretien avec notre RRH.
- Entretien final avec notre Directrice Commerciale Avantages Tarifaires et notre PDG.
Nos chiffres: 24 Millions d'euros de CA en 2024.
+ de 370 000 entreprises bénéficiaires de nos solutions
+ 30 000 participants à nos Rencontres Dirigeants
+ 230 000 bénéficiaires de nos avantages privés
+ 200 Clubs Affaires
Nous sommes fiers ! MAIS on ne compte pas s'arrêter là.
Notre ambition : devenir leader sur tous nos marchés ... et plus encore.
- Une rémunération sans limite pour nos agences et attrayante
- Une formation complète avec un accompagnement terrain pour nos agences
- Un équilibre vie pro / vie perso
- Liberté d'action totale pour nos agences
- Avantages tarifaires et CSE pour tous
- Primes : Exceptionnelle et d'intéressement pour les salariés
- Jusqu'3 jours de télétravail pour les salariés
- Croissance du chiffre d'affaires depuis 15 ans
Avantages
- RTT
- Carte restaurant (9 € / jour, prise en charge à 60 %)
- Participation transports en commun (50 %) ou aide mobilité douce
- Accès aux avantages CSE (chèques vacances, réductions, etc.) dès 1000 €
- Prime d'intéressement
- Événements internes (team building, soirée annuelle...)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Echange téléphonique selon profil salarié ou indépendant
-
Pour les salariés 2 entretiens physiques avec votre N+1 équipe et Direction réponse 3J
-
Pour les Directeurs d'Agence 3 entretiens visio RH/ Commercial / Direction Générale
-
La carte
5 Rue de Saint-Nazaire
44800 Saint-Herblain
Publiée le 09/01/2026 - Réf : 3738778/27110776 AFG/44S
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Acheteur Frais Généraux H/F
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