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Animateur Prévention - Charenton·le-Pont H/F
Communes
- Charenton-le-Pont - 94
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
1. Actions de prévention
- Animer des actions de prévention : cyberharcèlement, jeux dangereux, citoyenneté, vivre ensemble
- Intervenir dans les établissements scolaires et les équipements municipaux
- Accompagner les élèves temporairement exclus, le point écoute, le CLAS
2. Accueil et accompagnement des jeunes
- Accueil physique et téléphonique des jeunes de 18 à 25 ans
- Écoute, orientation et accompagnement des parcours d'insertion
- Animation de points d'accueil et d'écoute pour les jeunes et les parents
-Participer à l'accueil des mineurs dans le cadre de l'ALSH ou péri et extrascolaire
3. Coordination de dispositifs
- Gestion de la Bourse au Permis de conduire
- Suivi du dispositif BAFA
- Mobilisation et participation active des jeunes
4. Travail partenarial
- Collaboration les établissements scolaires locaux
- Travail transversal avec les services municipaux et partenaires
5. Suivi administratif et projets
- Rédaction du projet annuel
- Bilans, évaluations et demandes de subventions
- Participation aux événements municipaux
- travailler sur la mise place d'un PAEJ
Accueillir et accompagner les jeunes de 11-à 25ans : faire vivre l'espace jeunesse en proposant et animant les temps d'accueil du public. Être à l'écoute des jeunes et savoir adapter les propositions à leurs besoins.
Impulsion conceptualisation rédaction d'actions de prévention ou qui vise à l'autonomisation du public jeune majeur animation et évaluation : de projet d'animations et d'activité en direction du public 11 17ans mais aussi des 18-25ans
Mise en oeuvre des dispositifs existants : au sein du collège, du centre Portier ou de l'espace jeunesse organiser, animer et évaluer les dispositifs à destination des publics jeunes
Participations aux évènements et actions des services et municipaux : proposer, participer et animer des projets, des évènements au sein du service et hors les murs afin de faire rayonner le service et répondre aux missions de service public
Travail en étroite collaboration avec le secteur jeunesse, et le CMJ : développement d'action de prévention. Proposition commune avec les jeunes du CMJ.
Travail en transversalité avec les différents services municipaux et en partenariat avec les associations et acteurs du territoire
-Participer à l'accueil des mineurs dans le cadre de l'ALSH ou péri et extrascolaire
3. Coordination de dispositifs
- Gestion de la Bourse au Permis de conduire
- Suivi du dispositif BAFA
- Mobilisation et participation active des jeunes
4. Travail partenarial
- Collaboration les établissements scolaires locaux
- Travail transversal avec les services municipaux et partenaires
5. Suivi administratif et projets
- Rédaction du projet annuel
- Bilans, évaluations et demandes de subventions
- Participation aux événements municipaux
- travailler sur la mise place d'un PAEJ
Publiée le 09/01/2026 - Réf : O094260108000746
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