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Cette estimation de salaire pour le poste de Comptable H/F à Toulouse est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
29 000 € / an 2 417 € / mois 15,93 € / heureSalaire brut estimé
32 500 € / an 2 708 € / mois 17,86 € / heureSalaire brut max
36 500 € / an 3 042 € / mois 20,05 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Comptable H/F
Caf de la Haute Garonne
- Toulouse - 31
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Détail du poste
Acteur essentiel de la politique familiale et sociale en Haute-Garonne, la Caisse d'Allocations Familiales (CAF) est un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public. Intégrée à la branche Famille du régime général de la Sécurité sociale, elle verse les prestations légales aux allocataires du département et soutient de nombreux partenaires (collectivités, associations, structures d'accueil, centres de loisirs,.), participant ainsi au développement d'équipements et de services pour les familles.
Vos missions : Au sein de la Direction Contrôles, Finances et lutte contre la Fraude, vous assurez la mission d'intermédiation financière dans le cadre du Compte Bancaire Unique (CBU). Vous prenez en charge le traitement complet des flux financiers entre bénéficiaires et créanciers : encaissements, virements, gestion des rejets et arrêts de paiement. Vous participez également à la gestion de la trésorerie, aux rapprochements bancaires et aux ajustements nécessaires, tout en contribuant à la clôture et à la fiabilisation des comptes.
Par votre rigueur et votre réactivité, vous garantissez la fiabilité des opérations financières et contribuez à la performance de l'organisme ainsi qu'à la qualité de service rendu aux allocataires et partenaires.
Concrètement, vous serez chargé(e) de :
Tenir les comptes et garantir leur fiabilité
Contrôler la justification des opérations comptables et la cohérence des documents (balance, journaux, interfaces.)
Détecter les anomalies, en rechercher l'origine et proposer des corrections
Participer aux opérations de clôture comptable
Assurer le suivi comptable des immobilisations et des biens de l'organisme
Réaliser des vérifications comptables ciblées
Conseiller sur le respect des normes comptables
Alerter en cas de dérives ou incohérences dans les comptes
Gérer les flux financiers, les prévisions et l'approvisionnement
Optimiser la trésorerie par une veille active, un suivi réactif et des propositions d'amélioration
Vous êtes titulaire d'un Bac +2 en comptabilité (BTS, DUT ou équivalent). Une première expérience réussie (y compris stage significatif ou alternance) est attendue.
Vous possédez :
Bonne maîtrise de la réglementation comptable et financière
Aisance avec les outils informatiques et logiciels de gestion
Capacité d'analyse et de traitement des anomalies comptables
Connaissance des méthodes de suivi et d'ajustement des comptes
Vous faites preuve de :
Rigueur et sens des responsabilités
Esprit d'analyse et réactivité dans la gestion des imprévus
Esprit d'équipe et bon relationnel
Curiosité, adaptabilité et force de proposition
Sens du service public et attachement à la qualité du service rendu aux usagers
Nous vous proposons
Un cadre de travail agréable, en plein centre-ville de Toulouse.
Un système de plage horaire flexible pour vous aider à concilier vie professionnelle et vie personnelle. Le contrat est proposé sur : 39H+20jrs RTT/an
Possibilité de télétravail
Une possibilité de télétravail lorsque vous serez complètement autonome sur le poste.
Carte déjeuner (11.52€ par jour travaillé, pris en charge à 60% par l'employeur)
Forfait mobilités durables (vélo, covoiturage, EDPM.) jusqu'à 600 €/an
Prise en charge à 75 % des abonnements transports en commun et de services publics de location de vélos
Accès sécurisé au parking vélo, aux commodités de confort (vestiaires, douches, casiers) et des ateliers divers (réparation et entretien annuel) ; ainsi qu'un accès aux vélos de service pour vos déplacements professionnels, dans le cadre de la démarche employeur pro-vélo
Comité social d'entreprise : offres culturelles, sportives, loisirs, billetterie.
Processus de recrutement :
Pré-sélection sur candidature, suivie d'un entretien téléphonique
Test de mise en situation
Entretien avec le service RH et les responsables de service
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Experience: 6 Mois
Compétences: Logiciels comptables,PRISE DE POSTE PREVUE 09/03/2026
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Distribution sociale de revenus
Publiée le 07/01/2026 - Réf : 202GMHT
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Comptable H/F
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