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Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
Project Developer Gtb H/F EcoMakers
- Paris - 75
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- BTP
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 4 ans
Les missions du poste
Notre client, acteur innovant de la transition énergétique des bâtiments, lance une nouvelle offre de gestion technique du bâtiment (GTB) et crée un pôle dédié. Dans ce contexte, nous recherchons un·e Project Developer GTB pour contribuer activement à la construction de cette offre et à son succès commercial.
Le projet porte sur le déploiement d'une solution GTB légère mais robuste, répondant aux exigences des décrets BACS et tertiaire.
Vos missions principales :
- Participer à la mise en place de la structure de vente de la nouvelle offre
- Réaliser des chiffrages précis pour accompagner la force de vente et répondre aux besoins clients
- Gérer la relation client : comprendre les besoins, proposer des solutions adaptées, assurer le suivi commercial
- Contribuer à l'évolution de l'offre en étant force de proposition et en remontant les retours clients
- Collaborer avec l'ensemble des parties prenantes internes (GTB, équipes techniques, commerce)
Pourquoi rejoindre notre client ?
- Opportunité unique de participer à la construction d'un nouveau pôle
- Environnement dynamique type "start-up" au sein d'une structure établie
- Entreprise en forte croissance, engagée dans la transition énergétique
- Équipe jeune et passionnée (moyenne d'âge 30 ans)
Diplôme : Bac +3 minimum (grande école d'ingénieur ou cursus universitaire équivalent)
Expérience : 3 à 5 ans dans des missions similaires, idéalement en environnement GTB/IoT ou en vente de solutions techniques
Compétences techniques :
- Bonne compréhension du monde de la GTB et des solutions IoT
- Connaissance du décret BACS et des enjeux énergétiques
- Capacité à évaluer un projet, réaliser des devis et justifier des choix budgétaires
- Aisance en anglais
Compétences commerciales :
- Aisance dans la relation client et l'identification des besoins
- Compétences en négociation et élaboration de réponses commerciales
Savoir-être :
- Polyvalence et proactivité
- Flexibilité et adaptabilité dans un contexte évolutif
- Sens du relationnel et esprit d'équipe
- Autonomie, curiosité et envie d'apprendre
Cabinet de recrutement spécialisé, nous accompagnons notre client, entreprise innovante et engagée dans la transition énergétique des bâtiments, dans la recherche de ses futurs talents. Notre client propose des solutions clés en main aux propriétaires institutionnels, opérateurs et collectivités.
Publiée le 07/01/2026 - Réf : 3729956/27049109 PDG/75P
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